Adjoint(e) au chef du service interministériel de défense et de protection civiles — Préfecture de Meurthe-et-Moselle

Vos activités principales

Vous êtes chargé, au sein du service interministériel de défense et de protection civile, des attributions suivantes :

• Au titre des missions de sécurité :
• Assurer le suivi des manifestations et des grands rassemblements organisés dans le département par la rédaction de notes de sécurité et la tenue de réunions avec l’ensemble des acteurs en lien avec l’agent en charge de cette mission
• Assurer les fonctions de référent en charge des manifestations festives notamment auprès des associations et structures étudiantes
• Préparer et diffuser les postures vigipirate auprès des élus et des services concernés
• Rédiger le cas échéant, les plans ORSEC suivants : Grand sites, Grand Événements, et tout plan relatif à la défense civile et à la sûreté
• Assurer la mission de conseiller à la sécurité numérique du préfet en lien avec le RSSI et à ce titre proposer la diffusion d’une culture du risque sur l’enjeu cyber, en proposant des exercices et des actions de sensibilisation à l’ensemble des agents de la préfecture et des sous-préfectures
• Au titre des missions de défense civile :
• Réaliser en lien avec les exploitants la planification des sites sensibles (établissements pénitentiaires, aéroport, sites militaires)
• Travailler avec les opérateurs d’importance vitale (OIV) à la mise en œuvre de Plans particuliers de protection, rédiger les Plans particuliers externes et participer aux commissions zonales des secteurs d’activités d’importance vitales
• Travailler en lien avec l’autorité militaire à la défense opérationnelle du territoire, en créant des liens avec la délégation militaire départementale et en identifiants les sites sensibles hors OIV
• Veiller à la mise en place d’une procédure de suivi des documents classifiés respectant l’instruction ministérielle générale 1300
• Veiller à la mise en application du cadre réglementaire relatif à la délivrance d’habilitations et d’accréditations permettant l’accès à des sites sensibles (notamment en réalisant des outils de suivi, création d’un réseau des officiers de sécurité) et appui à l’agent en charge de la gestion des habilitations et des accréditations
• Au même titre que l’ensemble des agents du SIDPC :
• Participation à la gestion opérationnelle quotidienne et aux cellules de crise
• Présidence des commissions de sécurité de l’arrondissement de Nancy pour les établissements recevant du public, de catégorie 1 dont IGH et participe à la sous-commission départementale au besoin
• Contrôle des dispositifs prévisionnels de secours mis en œuvre par les associations agréées de sécurité civile
• Au titre de vos missions d’adjoint :
• Assurer la suppléance et la représentation du chef du SIDPC en cas d’absence ou d’empêchement
• Assurer le rôle de chef de salle en cas de COD en l’absence du chef SIDPC
• Participer au recrutement et à l’animation de l’équipe SIDPC
• Prendre en charge tout dossier transversal

Votre environnement professionnel

Activités du service :

Au sein du cabinet du Préfet et plus particulièrement de la Direction des sécurités, le service interministériel de défense et de protection civiles veille à assister le directeur de cabinet et la directrice adjointe de cabinet dans les missions suivantes :

• La prévention

→ identification et étude des risques : prévention des risques naturels, technologiques ou liés à la vie quotidienne (transports, accidents domestiques ou de loisirs).

→ rédaction, mise à jour, suivi des plans de secours et des plans généraux de protection (le plan ORSEC et ses annexes spécialisées – les plans d’urgence)

→ organisation et contrôle des exercices départementaux de sécurité civile

→ travaux des commissions de sécurité contre les risques d’incendie et de panique, en particulier les commissions relatives aux établissements ou installations recevant du public

→ conception et gestion des moyens d’alerte des populations (annonces de crues, pollutions, mesures de confinement, etc.)

• La phase opérationnelle

Au sein du COD, le SIDPC seconde le directeur de cabinet. Il assure l’activation et l’animation du COD. Il est l’interface entre le préfet et tous les services (État – collectivités locales – entreprises ou prestataires de services) engagés dans le dispositif ORSEC. Il apporte une aide à la décision du préfet par ses travaux de synthèse, d’évaluation et d’information/renseignement. Dans la phase opérationnelle, le SIDPC doit assumer prioritairement :

• la protection des populations (alerte, information, secours)
• la continuité de l’action gouvernementale (sécurité des bâtiments publics, zones d’importance vitale)
• le maintien de la sécurité intérieure et la maîtrise des problèmes d’ordre public
• la garantie et la protection des fonctions essentielles à la vie de la nation (ravitaillement – transports – production d’énergie – télécommunications, etc.)
• la communication à destination du public et de la presse

• L’après crise ou l’après catastrophe

Le préfet coordonne le suivi de l’après crise. Après les opérations de secours, l’aide aux populations change de nature mais demeure indispensable pour :

• satisfaire des besoins matériels (relogement, restauration du cadre de vie…)
• apporter une assistance médicale
• faire redémarrer l’activité
• assurer le paiement des prestataires de services mobilisés dans la phase des secours
• faire face aux contentieux de toutes sortes
• continuer d’informer et d’orienter les sinistrés… Il veille également par temps calme, à la construction d’une culture du risque et de la résilience, par l’organisation d’exercices en lien avec l’ensemble des acteurs du département

• Composition et effectifs du service

3 A, 3 B et 1 C

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Grande disponibilité, réactivité, rigueur et confidentialité. Poste soumis à habilitation.

Participe aux cycles d’astreintes du cabinet.

Contraintes horaires .

Maîtrise des outils métiers SIDPC (synapse, synergi2, Fr-Alert, GALA, SIGNAL)

Durée souhaitée sur le poste : 3 à 5 ans

Vos perspectives :

Poste requérant une grande rigueur, de l’initiative et de l’autonomie. Cette expérience sera valorisable pour l’accession à fonctions supérieures.

Sur votre rémunération (uniquement pour les fonctionnaires)

• Groupe RIFSEEP (pour les fonctionnaires) : 2

SCR003A - FPESCR17

-Catégorie A groupe 2: 823,75 € brut/mensuel

• Si votre IFSE est déjà plus élevée que notre socle, nous garantissons la reprise automatique de votre IFSE à son niveau actuel (minorations à hauteur de 28% uniquement pour les personnels provenant de l'administration centrale et des services déconcentrés en Ile-de-France)
• CIA (Complément Indemnitaire Annuel) : possibilité de verser un complément indemnitaire individuel annuel en fonction de votre manière de servir - versement en une fois (en paie de juillet)
• Depuis le 01/01/2026 le Ministère de l’Intérieur a souscrit à un contrat collectif de PSC (protection sociale complémentaire) en santé (= mutuelle) pour l'ensemble de ses agents

Qui contacter :

Pour toute question liée au poste :

• Le chef du SIDPC, Edouard PIERRET :

Pour toute information liée à la procédure de recrutement :

L'unité mobilité - recrutement - parcours professionnel du SGCD :

Dépôt de votre candidature :

Pour que votre candidature soit validée, il est IMPERATIF de la déposer sur la plateforme de mobilité du ministère de l’intérieur (lien ci-dessous) avec le formulaire unique de demande de mobilité.

A défaut votre candidature ne sera pas prise en compte.

https://ministereinterieur-career.talent-soft.com/accueil.aspx

Formulaire de demande de mobilité/recrutement (à compléter pour tous les candidats, à l'exception des parties "situation administrative" et "avis hiérarchique" pour les contractuels) :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Formulaire_de_mobilit%C3%A9_2023_copie.pdf

Pour les fonctionnaires : si votre candidature est formulée dans le cadre des priorités légales d'affectation (rapprochement de conjoint ou familial, restructuration de service...), vous devez joindre les justificatifs lors du dépôt de celle-ci, faute de quoi le motif ne sera pas pris en considération.