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Agent archiviste — Mairie de Tarnos

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Jusqu'au 06/12 · encore 22 joursCatégorie BTemps complet
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Agent archiviste — Mairie de Tarnos, à Tarnos (Landes). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière culturelle. Grades : Assistant de conservation, Rédacteur. Temps complet. Candidatures jusqu'au 06/12/2026.

Détails

TypeRemplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
EmployeurMairie de Tarnos
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent archiviste
CatégorieB
FilièreCulturelle
Grade(s) recherché(s)Assistant de conservation, Rédacteur
Métier(s)Archiviste
Famille de métiersCulture > Patrimoines
Lieu de travailTarnos (Landes)
14 bd jacques duclos, Tarnos
StatutRemplacement
Ouvert aux contractuelsOui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le04/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le04/11/2026
Date limite de candidature06/12/2026 — encore 22 jours
RéférenceO040261104001038
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité du chef de service Accueil, Affaires générales et Archives, vous rejoindrez une collectivité dynamique, engagée dans la modernisation de ses pratiques et la transformation numérique de son administration.

Vous serez chargé·e de la collecte, du classement, du traitement, de la conservation et de la communication des archives de la collectivité, tout en contribuant à la structuration et à la modernisation de sa politique d’archivage.

Dans un contexte de développement de l’archivage électronique et de dématérialisation des procédures, vous aurez un rôle actif dans l’accompagnement des services et l’évolution des pratiques. Vous participerez à la mise en place de méthodes et d’outils adaptés, sensibiliserez les agents aux bonnes pratiques et contribuerez à inscrire durablement l’archivage numérique dans le fonctionnement de la collectivité.

Nous recherchons ainsi une personne motivée, autonome et force de proposition, qui apprécie le travail transversal, le contact avec les services et l’accompagnement du changement.

Vous participerez également à l'ensemble des missions transversales du service.

Missions et conditions d'exercice

  • Réaliser un état des lieux des archives de la collectivité et des pratiques d’archivage des services (papier et numérique)
  • Organiser, classer et inventorier les fonds d’archives
  • Organiser les opérations de tri, de classement, de versement et d’élimination réglementaire des archives
  • Élaborer et mettre à jour les tableaux de gestion et les instruments de recherche
  • Assurer la conservation préventive des documents et veiller aux conditions de stockage et de conservation des fonds
  • Accompagner les services dans la gestion de leurs archives et les conseiller sur les règles de conservation, de classement et de versement
  • Organiser et suivre les relations avec les Archives départementales et les autres partenaires institutionnels
  • Répondre aux demandes de recherche et de communication des archives, internes comme externes, dans le respect des règles de communicabilité

Profil recherché

  • Maîtrise des règles et des normes archivistiques: techniques de traitement des fonds , règles de gestion et de communication des archives, procédures réglementaires et normatives, etc…
  • Connaissances des principes de la conservation préventive et de la restauration, ainsi que des principes d'aménagement de locaux d'archives
  • Sens de la méthodologie, dynamisme, sens du service public
  • Maîtrise de l'outil informatique et connaissance du logiciel Avénio appréciée
  • Intérêt pour la recherche
  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Qualités relationnelles et sens du dialogue
  • Capacité d’analyse et de proposition

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O040261104001038 publiée le 04/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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