Agent d'entretien (h/f) — Mairie de Chevilly-Larue · Réf. O094261113001274
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En bref
Agent d'entretien (h/f) — Mairie de Chevilly-Larue, à Chevilly-Larue (Val-de-Marne). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe. Temps complet. Candidatures jusqu'au 12/01/2027.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Chevilly-Larue Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d'entretien (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux |
| Lieu de travail | Chevilly-Larue (Val-de-Marne) Mairie, 88 avenue du Général de Gaulle, Chevilly-Larue |
| Ouvert aux contractuels | Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 13/11/2026 |
| Date limite de candidature | 12/01/2027 — encore 58 jours |
| Référence | O094261113001274 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La commune de Chevilly-Larue (un peu plus de 20 000 habitants et 550 agents) membre de l’Établissement Public Territorial
Grand Orly Seine Bièvre est située aux portes de Paris dans le département du Val-de-Marne. Tout en préservant son caractère
authentique et son cadre de vie, Chevilly-Larue est résolument ancrée vers l’avenir avec l’inauguration récente de sa station de
métro de la nouvelle ligne 14, et des projets d’ampleur en cours : Cité de la Gastronomie, nouvel éco quartier avec l'ouverture
de sa nouvelle école Frida Kahlo et son gymnase Clarisse Agbégnenou.
C’est aussi une ville solidaire qui mène une politique ambitieuse en direction des familles, des retraités et s’engage dans la
coopération décentralisée. Ville amie des enfants, elle mène une politique volontariste en matière d’éducation, ainsi qu’en
matière de transition écologique. Chevilly-Larue est dotée d’un haut niveau de service public local, accessible à tous et porte
l’ambition d’une très grande proximité avec les habitants. C’est aussi une ville de l’épanouissement personnel avec une
programmation culturelle de qualité, des animations festives, une vie associative et de quartier.
Afin d’accompagner son projet municipal ambitieux, la Ville recrute son.sa :
Agent de service des écoles (Homme/Femme)
Missions principales :
Tâches techniques :
- Entretien du mobilier scolaire
- Entretien des locaux en collaboration avec vos collègues surtout en cas d’absence
- Repérer les dysfonctionnements et solliciter l’arbitrage de la hiérarchie
- Aider les agents dans leurs techniques de travail, notamment une aide sur le gros nettoyage du préau
et/ou du réfectoire lors de vacances d’été ;
- Suivi des stocks des produits d’entretien et commandes
Tâches administratives :
- Assistance au directeur de l’établissement pour divers travaux administratifs (photocopies, tenues de
listes de présence, relevé des effectifs de cantine, etc … ) ;
- Lien entre le service et l’école
Missions et conditions d'exercice
Missions :
Tâches techniques :
- Entretien du mobilier scolaire
- Entretien des locaux en collaboration avec vos collègues surtout en cas d’absence
- Repérer les dysfonctionnements et solliciter l’arbitrage de la hiérarchie
- Aider les agents dans leurs techniques de travail, notamment une aide sur le gros nettoyage du préau
et/ou du réfectoire lors de vacances d’été ;
- Suivi des stocks des produits d’entretien et commandes
Tâches administratives :
- Assistance au directeur de l’établissement pour divers travaux administratifs (photocopies, tenues de
listes de présence, relevé des effectifs de cantine, etc … ) ;
- Lien entre le service et l’école
Rémunérations statutaire :
Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE), prime annuelle, participation sur mutuelle santé et prévoyance maintien de
salaire, adhésion au CNAS et au comité d’œuvres sociales ;
Politique active de formation.
Profil recherché
- Sens de l’observation
- Discrétion professionnelle
- Esprit d’équipe
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O094261113001274 publiée le 13/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.