Agent de gestion administratif (h/f) — Mairie de Saint-Maur-des-Fossés
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En bref
Agent de gestion administratif (h/f) — Mairie de Saint-Maur-des-Fossés, à Saint-Maur-des-Fossés (Val-de-Marne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 24/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Saint-Maur-des-Fossés Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent de gestion administratif (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de gestion administrative |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Saint-Maur-des-Fossés (Val-de-Marne) Mairie, place Charles de Gaulle, Saint-Maur-des-Fossés |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/10/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 25/09/2026 |
| Date limite de candidature | 24/11/2026 — encore 9 jours |
| Référence | O094260925001254 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
- Agent administratif au sein du guichet d’accueil des familles
- Travail de bureau et accueil de public
- Possibilité de travail le samedi et le mardi soir
- Pics d’activité
- Poly compétence domaine scolaire, périscolaire et petite enfance
Missions et conditions d'exercice
- Accueil physique et téléphonique du public
- Traitement des demandes par couriel
Activité principale 2
- Traitement des dossiers et saisie de documents
- Traitements de procédures en ligne
- Calcul de quotient familial
Activité principale 3
- Gestion de l’information, classement et archivage de documents
- Suivi de dossier et partenariat avec des acteurs de l’éducation nationale
Activité principale …
- Gestion des demandes de la population : inscriptions scolaires, périscolaires, petite enfance, réservations de prestations dans le cadre des consignes données par le responsable de service et des obligations légales en vigueur
- Délivrance de documents administratifs : scolaires, périscolaires, petite enfance
Profil recherché
- Recevoir et orienter les demandes
- Répondre aux appels téléphoniques et prendre des messages
- Rechercher et diffuser des informations
- Hiérarchiser des demandes ou informations selon leur caractère d'urgence ou priorité
- Orienter, conseiller le public vers l'interlocuteur ou le service compétent
- Conseiller les usagers et agents sur les procédures
- Surveiller les accès et restreindre les accès aux lieux et aux informations
- Directives et procédures d'instruction des dossiers
- Procédures de transmission des demandes et de traitement des dossiers
- Enregistrer ou saisir des données informatiques
- Réceptionner, enregistrer et vérifier des dossiers
- Photocopier et assembler des documents
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O094260925001254 publiée le 25/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.