Agent de maintenance - compacteurs F/H — Saint Malo Agglomération
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En bref
Agent de maintenance - compacteurs F/H — Saint Malo Agglomération, à Saint-Malo (Ille-et-Vilaine). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 22/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Saint Malo Agglomération Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent de maintenance - compacteurs F/H |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Opérateur ou opératrice en maintenance des véhicules et matériels |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Saint-Malo (Ille-et-Vilaine) 6 rue de la ville jégu b.p. 11, Saint-Malo |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 20/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 22/10/2026 |
| Date limite de candidature | 22/11/2026 — encore 8 jours |
| Référence | O035261021000718 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Au sein de l'atelier mécanique et maintenance, vous assurez le maintien en condition opérationnelle du parc de compacteurs et des équipements associés. Vous contribuez au bon fonctionnement d'un service essentiel pour les habitants et les usagers du territoire.
Missions et conditions d'exercice
Au sein de l'atelier mécanique et maintenance, vous assurez le maintien en condition opérationnelle du parc de compacteurs et des équipements associés. Vous contribuez au bon fonctionnement d'un service essentiel pour les habitants et les usagers du territoire.
Vos activités principales * Assurer la maintenance préventive et curative des compacteurs.
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires
- Maintenir les équipements conformément aux préconisations des constructeurs et aux règles de sécurité
- Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien des outillages
- Contrôler l'état des équipements et garantir leur disponibilité
- Participer à l'approvisionnement en pièces, matériels et consommables
- Conseiller le service dans le cadre du renouvellement des équipements
- Informer et accompagner les utilisateurs des matériels
- Participer ponctuellement aux missions des autres services maintenance ou collecte dans le cadre de la polyvalence
Nos atouts pour vous séduire :
- Prime annuelle valorisant votre investissement et votre engagement au service du territoire
- Participation à la mutuelle / complémentaire santé
- Possibilité d'adhérer à une garantie prévoyance, prise en charge à 100 % pour le maintien de salaire en cas d'aléas de la vie
- Des temps de cohésion réguliers et une "journée agent" : activités Sport/Santé, moments de bien‑être, découvertes culinaires et culturelles... parce que travailler ensemble, c'est aussi partager de bons moments !
- Une collectivité engagée en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes/hommes, pour construire ensemble un avenir plus durable et inclusif
- Accès aux nombreuses offres du Comité des Oeuvres Sociales, pour enrichir votre quotidien professionnel et personnel
Cadre des emplois des Adjoints techniques territoriaux
- Titulaire ou à défaut contractuel-le (Article L..332-8 2° du cgfp)
- Temps de travail : Temps complet
- Lieu de travail : Saint-Malo
Date limite de candidature : 22/11/2026
Profil recherché
Formation et compétences * Formation technique de type électrotechnique, maintenance industrielle, mécanique ou équivalent.
- Connaissances des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques
- Maîtrise des techniques de maintenance et de diagnostic
- Capacité à lire des plans, notices techniques et documents de maintenance
- Utilisation des outils informatiques courants
- Permis B indispensable
- Les habilitations électriques, le permis poids lourds et les CACES seraient appréciés
Qualités recherchées * Rigueur et sens de l'organisation.
- Autonomie et capacité d'initiative
- Esprit d'équipe et sens du service public
- Bon relationnel et qualités de communication
- Réactivité face aux situations techniques
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O035261021000718 publiée le 22/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.