Agent de restauration et de surveillance (h/f) — Mairie de Hargeville
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En bref
Agent de restauration et de surveillance (h/f) — Mairie de Hargeville, à Hargeville (Yvelines). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 27h32 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Hargeville Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent de restauration et de surveillance (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent de restauration |
| Famille de métiers | Restauration collective > Production et distribution en restauration collective |
| Lieu de travail | Hargeville (Yvelines) Place de l'Eglise, Hargeville |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps non complet, 27h32 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 28/11/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 28/09/2026 |
| Date limite de candidature | 27/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | O078260928001659 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Préparation du repas par réchauffage des plats, service, surveillance de la cour sur le temps après la cantine, nettoyage et préparation du goûter pour le périscolaire de l'après-midi (garderie).
Missions et conditions d'exercice
De 9h40 à 14h :
- Aérer la salle
- Préparation des repas
- Prise de la température des plats
- Installation du couvert
- Eplucher les fruits – Pain à volonté
- Carafes d’eau à mettre au réfrigérateur, prise de la température des enceintes réfrigérées (fiches fournies par Yvelines Restauration et à remplir)
- 11h00 -11h30 : pause repas
- Pointage de la température des plats avant et après réchauffage, enregistrement du nettoyage de la salle (fiches fournies par Yvelines Restauration et à remplir)
- 1er Service du repas des enfants (11h30 – 12h15 :
- assurer le repas des cycles 2 et 3, les resservir si nécessaire
- les occuper jusqu’à la fin du deuxième service)
- Surveillance de la cour de 13h00 à 13h20
- Vaisselle
- Nettoyage et désinfection des tables et du four, des plans de travail et de l’évier
- Balayage salle
- Pointage des présences
- La lessive des textiles devra être régulièrement mise en route et étendue puis remise en placard
De 16h30 à 19h00 : Surveillance et préparation et surveillance du goûter qui sera servi à volonté.
Profil recherché
Nous recherchons une personne qui soit aimante avec les enfants, qui a des initiatives, qui sait discuter avec les autres agents (ASEM, périscolaire).
Si possible, il faudrait que cette personne ait le BAFA, ou un CAP Petite Enfance (ou équivalent)
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O078260928001659 publiée le 28/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.