Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) — Sivos la Loirelle
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En bref
Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) — Sivos la Loirelle, à Pezou (Loir-et-Cher). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 28h50 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 25/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Sivos la Loirelle Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice enfance-jeunesse |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation |
| Lieu de travail | Pezou (Loir-et-Cher) 1 rue du Perche, Pezou |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps non complet, 28h50 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 25/11/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 27/08/2026 |
| Date limite de candidature | 25/11/2026 — encore 10 jours |
| Référence | O041260827000769 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
sous la responsabilité de la directrice du service périscolaire et extrascolaire
Missions et conditions d'exercice
Accueillir, animer et encadrer les enfants pendant les temps périscolaires et extrascolaires y compris le service repas et éventuellement pendant l’interclasse
Préparer, organiser et coordonner les activités du mercredi, petites vacances et une session d’été sous la responsabilité de la directrice avec nettoyage des locaux nécessaires à l’extrascolaire
Surveiller les enfants dans la cour pendant les temps périscolaires,
Veiller à respecter la sécurité et l’hygiène des enfants
Réaliser des petits soins
Profil recherché
Nettoyage et entretien des locaux :
-Nettoyer, désinfecter le matériel et les locaux qui lui sont affectés
-Ranger les produits utilisés dans des espaces adaptés
-Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation afin d’effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
-Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler
Accueil des enfants :
Participer à l’élaboration du projet pédagogique,
Animation des activités préparées en amont et accompagnement des publics accueillis en périscolaire et extrascolaire,
Fonction polyvalente de l’animation éducatif en lien avec la nature des activités (périscolaires, extrascolaires, temps de repas)
Autonomie et responsabilité :
- Garant de la préparation et de la mise en œuvre des activités intégrées au projet pédagogique, ainsi que l’application des règles de sécurité ; force de proposition auprès du responsable du service
Réalisation des programmes d’activités et réservations des sorties prélogiques,
Mise en place de projets d’animation
Organisation de l’accueil des enfants en situation de Handicap.
Surveillance cour pendant la pause méridienne
Surveiller les enfants dans la cour pendant les temps périscolaires,
Veiller à respecter la sécurité et l’hygiène des enfants
Réaliser des petits soins
Savoir-Faire
- Repérer les dysfonctionnements et les signaler
- Connaître et maîtriser la sécurité liée aux techniques d’entretien
- Connaissance du fonctionnement et des missions d’un SIVOS
- Faire face aux urgences et imprévus
- Notions sur les techniques d’animation et préparation d’activités en amont
- Techniques de régulation et de résolution des conflits entre enfants
- Connaissance du développement (physique, moteur et affectif) de l’enfant
- Techniques de jeux et d’activités
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants,
- Faciliter les relations avec les familles
- Travailler en équipe et en lien avec la direction
- Participer aux réunions d’équipe et à l’évaluation du projet et de son propre travail
Savoir-être Autonomie, dynamisme, réactivité, esprit d’initiative, sens du travail en équipe et du contact, amabilité, patience, discrétion
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O041260827000769 publiée le 27/08/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.