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Agent.e comptable (H/F) — Conseil départemental d'Ille-et-Vilaine

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Jusqu'au 27/11 · encore 12 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Agent.e comptable (H/F) — Conseil départemental d'Ille-et-Vilaine, à Rennes (Ille-et-Vilaine). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurConseil départemental d'Ille-et-Vilaine
Conseil départemental
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent.e comptable (H/F)
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable
Famille de métiersFinances > Gestion et ingénierie financière
Lieu de travailRennes (Ille-et-Vilaine)
1 avenue de la préfecture, Rennes
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le27/10/2026
Date limite de candidature27/11/2026 — encore 12 jours
RéférenceO035261027000520
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Agent.e. comptable pour le secrétariat général du pôle construction logistique. Référence du poste n°6113.

Missions et conditions d'exercice

Fonctions :

En lien avec la secrétaire générale et en collaboration étroite avec l’autre agent.e. comptable, le référent comptable, la référente budgétaire et les différents services de la DMG, vous participez à l’exécution budgétaire et comptable de cette direction.

Missions générales :

A ce titre vous exercez les missions suivantes :

  • Réaliser les opérations comptables courantes en fonctionnement et en investissement : engagement comptable des dépenses, transmission des factures aux services opérationnels pour contrôle et visa du service fait, contrôle comptable et liquidation des factures, émission de mandat, suivi des délais et relances
  • Gérer les relations avec les services de la DMG dont l’exécution budgétaire et comptable est assurée au sein du service : service achats-logistique, service éditions plurimédia et unité gestion des sites ALTO
  • Gérer les relations avec la direction des finances et les partenaires externes (fournisseurs, paierie départementale...) pour toute question relative au paiement des factures de votre portefeuille,
  • Assurer la gestion de l’exécution financière des marchés et la saisie dans le logiciel métier financier des caractéristiques des marchés subséquents passés par le service éditions plurimédia
  • Avoir un rôle d’alerte auprès de la hiérarchie et être l’interlocuteur des services pour des questions comptables
  • Effectuer les titres de recettes en fonction des factures émises par les services de la DMG
  • Fournir les éléments nécessaires à l’élaboration des tableaux de bord

Profil recherché

Connaissances :

  • Maitriser les règles budgétaires et comptables applicables aux collectivités territoriales
  • Capacité et intérêt pour utiliser et s’approprier les logiciels métiers (eGf, parapheur électronique...)
  • Connaissance en matière d’exécution financière des marchés publics
  • Connaissance des collectivités territoriales et de leur fonctionnement

Aptitudes requises :

  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Fiabilité et investissement
  • Capacité à travailler en autonomie
  • Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
  • Respect des procédures
  • Respect des délais
  • Discrétion

Expériences :

Expérience sur un poste similaire appréciée

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O035261027000520 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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