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Agent polyvalent Communication et Spectacle (h/f) — Mairie de Saint-Philippe

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Jusqu'au 05/12 · encore 20 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Agent polyvalent Communication et Spectacle (h/f) — Mairie de Saint-Philippe, à Saint-Philippe (La Réunion). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 05/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Saint-Philippe
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent polyvalent Communication et Spectacle (h/f)
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)Régisseur ou régisseuse de spectacle et d'événementiel
Famille de métiersCulture > Programmation et techniques du spectacle
Lieu de travailSaint-Philippe (La Réunion)
64 RUE LECONTE DE LISLE, Saint-Philippe
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le05/11/2026
Date limite de candidature05/12/2026 — encore 20 jours
RéférenceO974261023000811
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

L’agent polyvalent en communication et spectacle participe à la mise en œuvre des actions de communication et à l’organisation des manifestations et événements communaux. Il/Elle contribue à la création et à la diffusion des supports de communication, assure l’appui logistique et technique des événements et participe à l’installation des équipements scéniques et audiovisuels. Il/Elle veille au bon déroulement des manifestations, en coordination avec les services concernés, dans le respect des consignes de sécurité.

Missions et conditions d'exercice

ACTIONS DE COMMUNICATION :

  • Contribuer à la diffusion des informations auprès des habitants et des partenaires
  • Réaliser des prises de vues photographiques et des captations vidéo lors des événements communaux
  • Participer à la valorisation des actions et projets de la collectivité

LOGISTIQUE ET ORGANISATION DES MANIFESTATIONS :

  • Participer à la préparation matérielle des manifestations, cérémonies et événements communaux
  • Installer et démonter les équipements nécessaires au déroulement des événements
  • Assurer le transport, la manutention et le rangement du matériel
  • Participer à l’aménagement des espaces accueillant le public, les intervenants et les artistes
  • Apporter un soutien logistique aux différents services lors des manifestations

APPUI TECHNIQUE DES SPECTACLES/EVENEMENTS :

  • Installer, raccorder et vérifier les équipements de sonorisation, d’éclairage et de projection
  • Participer à la mise en place des scènes, podiums et équipements audiovisuels
  • Assurer les réglages techniques de premier niveau avant et pendant les manifestations
  • Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler les dysfonctionnements
  • Appliquer les consignes de sécurité liées à l’utilisation du matériel et aux installations scéniques
  • Assurer une présence technique pendant les manifestations et spectacles
  • Collaborer avec les artistes, intervenants, prestataires et services municipaux
  • Répondre aux besoins matériels et techniques des organisateurs
  • Participer à la gestion des imprévus techniques et logistiques
  • Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne utilisation des équipements

ENTRETIEN ET GESTION DU MATERIEL :

  • Contrôler l’état du matériel de communication et des équipements techniques
  • Assurer le rangement, l’entretien courant et le stockage du matériel
  • Participer au suivi des stocks et signaler les besoins en matériel
  • Vérifier la disponibilité des équipements avant chaque manifestation
  • Respecter les procédures de manipulation, de transport et de conservation du matériel

Profil recherché

SAVOIRS :

  • Connaissance des techniques de base en communication visuelle et événementielle
  • Connaissance des outils informatiques et des logiciels bureautiques
  • Notions de base en photographie, vidéo et montage audiovisuel
  • Connaissance du matériel de sonorisation, d’éclairage et de projection
  • Connaissance des règles de sécurité applicables aux manifestations publiques et aux installations techniques
  • Connaissance des règles de manutention et de stockage du matériel

SAVOIR FAIRE :

  • Utiliser les outils numériques pour réaliser et diffuser des contenus visuels
  • Réaliser des prises de vues photographiques et des captations vidéo
  • Installer, raccorder et vérifier les équipements de sonorisation et de projection
  • Participer à l’installation et au démontage des équipements scéniques et événementiels
  • Effectuer les réglages techniques de premier niveau et identifier les dysfonctionnements
  • Préparer et organiser le matériel nécessaire aux manifestations
  • Assurer le suivi, le rangement et l’entretien courant des équipements
  • Travailler en coordination avec les services municipaux, les prestataires et les intervenants
  • Appliquer les consignes de sécurité et respecter les délais d’intervention
  • Participer au nettoyage des locaux
  • Utiliser des produits phytosanitaires dans le respect des règles

SAVOIR ETRE :

  • Polyvalence et capacité d’adaptation
  • Sens de l’organisation et rigueur
  • Réactivité et capacité à gérer les imprévus
  • Esprit d’équipe et qualités relationnelles
  • Créativité et sens de l’initiative
  • Disponibilité et flexibilité, notamment lors des manifestations en soirée ou le week-end
  • Autonomie dans l’exécution des tâches confiées
  • Discrétion professionnelle et respect des obligations du service public
  • Sens du service public et souci de la qualité des prestations
  • Estimer les besoins nécessaire pour la réalisation de ses missions
  • Détecter les anomalies et les risques d'accident, intervenir et /ou alerter la hiérarchie en cas de besoin
  • Expérience avérée de minimum 10 ans demandée

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O974261023000811 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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