AGENT POLYVALENT RESIDENCE AUTONOMIE (h/f) — CCAS de La Roche-sur-Foron
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AGENT POLYVALENT RESIDENCE AUTONOMIE (h/f) — CCAS de La Roche-sur-Foron, à La Roche-sur-Foron (Haute-Savoie). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 25/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | CCAS de La Roche-sur-Foron Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | AGENT POLYVALENT RESIDENCE AUTONOMIE (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent de services polyvalent en milieu rural |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | La Roche-sur-Foron (Haute-Savoie) MAIRIE - PLACE DE L'HOTEL DE VILLE - CS 10130, La Roche-sur-Foron |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | « Statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 26/10/2026 |
| Date limite de candidature | 25/11/2026 — encore 10 jours |
| Référence | O074261026000102 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Directrice du Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) en charge de la supervision de la Résidence Autonomie, vous êtes garant de la qualité de vie du quotidien de la personne âgée.
Missions et conditions d'exercice
- Contribuer à la mise en place et la préparation du service hôtellerie
Assurer le service des repas dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
Mettre en place la salle de restauration ;
Effectuer le service hôtelier en restauration ;
Débarrasser les tables ;
Nettoyer la salle ainsi que la cuisine (plonge).
- Veiller à l’accompagnement des personnes âgées pendant le temps du repas
Adopter une attitude d’accompagnement auprès des personnes âgées pendant le temps du repas et la journée ;
Connaître les gestes de première urgence ;
Veiller au bien être nutritif de la personne âgée.
- Assurer l’entretien et veiller à l’hygiène et à la sécurité du matériel et des locaux
Nettoyer la salle de restauration ;
Nettoyer les studios des résidents et les bureaux de direction ainsi que la salle du personnel ;
Assurer la blanchisserie des tenues professionnelles et des équipements restaurants : laver le linge, l’étendre et le ranger (machine à laver, fer à repasser) ;
En cas d’absence nettoyer les communs et les sanitaires.
- Entretenir le lien social, animer et participer à la surveillance générale
Etre garant de la sécurité et du bien-être général des résidents ;
Réaliser et participer au projet de vie du résident en lien avec l’équipe de direction ;
S’assurer de la bonne intégration des nouveaux résidents ;
Savoir alerter et secourir sous réserve d’une formation secouriste.
- Effectuer des astreintes de jour ou de nuit
Prendre les astreintes en fonction du planning réalisé par l’équipe de direction ;
Respecter les horaires et les procédures d’intervention.
Profil recherché
- Titulaire d’une formation initiale niveau CAP / CAPA/ BEP /BEPA service à la personne – Hôtellerie
- 1ère expérience dans le service à la personne appréciée
- Rigueur et respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Bonne capacité d’écoute et de communication
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O074261026000102 publiée le 26/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.