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Assistant de direction (H/F) — Communauté d'agglomération Arlysere

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Jusqu'au 21/11 · encore 7 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Assistant de direction (H/F) — Communauté d'agglomération Arlysere, à Albertville (Savoie). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 21/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurCommunauté d'agglomération Arlysere
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAssistant de direction (H/F)
CatégorieB
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)Assistant ou assistante de direction
Famille de métiersCitoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Lieu de travailAlbertville (Savoie)
2 avenue des chasseurs alpins - bp 20109, Albertville
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/12/2026
Rémunération« Grille indiciaire + Régime indemnitaire »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le20/10/2026
Date limite de candidature21/11/2026 — encore 7 jours
RéférenceO073261020000963
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

L'assistant(e) de direction accompagnera les 2 Directions (cohésion territoriale et aménagement environnement) sur des missions globales de gestion/suivi administratif et d'organisation des projets. Il réalisera des travaux de

bureautique et assurera le cas échéant, des missions complémentaires ayant trait à l'administration de la Communauté d'Agglomération.

Missions et conditions d'exercice

1/ Accompagner les 2 Directions DCT/DAE sur des missions globales de gestion/suivi administratif et d'organisation des projets

Sous la responsabilité des Directeurs DAE/DCT, vous êtes chargé(e) de :

  • Organiser administrativement les instances dans le périmètre des directions DAE/DCT (Comités de pilotages, commissions opérationnelles, réunions thématiques...)
  • Accompagner les responsables de services (hors équipements) dans la gestion administrative de leurs dossiers
  • Participer aux réunions de directions et d'organisation interne (extranet, livret d'accueil)
  • Anticiper les échéances et planifier le travail et les préparations corollaires aux échéances (préparations des réunions sur le plan organisationnel et matériel...)
  • Recueil et traitement des informations nécessaires au fonctionnement administratif du service
  • Appui au rédactionnel et préparations/finalisations/suivi documents (projets conventions, courriers, délibérations...)

-Suivi Ressource Humaines des agents externalisés (sous convention de la Maison de la Justice et du Droit, personnels excentré de la salle polyvalente de Beaufort...)

  • Suivi des conventions/DSP et suivi des relations administratives avec les partenaires
  • Appui à une prise de poste d'un collaborateur,

2/Réaliser des travaux bureautiques

  • Réalisation de travaux bureautiques pour les directeurs (mise en forme de courriers, suivis/archivages, convocations, comptes-rendus, réservations...)
  • Gestion de bases de données (adresse électroniques, répertoires, ..
  • Appui aux responsables des services (hors équipements) des 2 directions à l'administration de leurs dossiers (suivi, mise en forme de documents, process de signatures...)
  • Suppléance des agents administratifs absents (suivi des engagements, suivi financier, suivi des aides...)
  • Soutien à l'organisation des manifestations (Carrefour des Métiers...)
  • Exécution et suivi des procédures et décisions administratives,
  • Préparation des réunions : calendrier, réservation de salles, invitation, diffusion des comptes-rendus..

3/Missions complémentaires

  • Dans le prolongement de la réorganisation des services, participer à la structuration des missions

d'assistance administrative aux directeurs, être force de proposition dans l'organisation administrative,

  • La communauté d'Agglomération Arlysère, fruit d'une fusion de communauté de communes, reste malgré tout encore en évolution dynamique. La collectivité s'adapte. A ce titre, des missions d'appui ponctuelles pourront intervenir sous couvert des DAE/DCT telles que par exemple dresser un état des lieux sur l'occupation du foncier des ZAE et des parcelles appartenant à l'Agglo (occupant, usage)

Profil recherché

  • Diplôme requis : Diplôme de niveau bac +2 en gestion, administration, organisation des territoires... (BTS, DUT, Licence pro...) avec une expérience professionnelle significative dans un poste similaire

SAVOIRS FAIRE

Connaissance :

  • des organisations administratives et politiques des EPCI,
  • de la gestion administrative, et approche juridique et financière en application au sein des collectivités territoriales

Compétences techniques ou savoir-faire :

  • Maîtrise de la gestion administrative et budgétaire
  • Pratique des outils de communication
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point...)

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O073261020000963 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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