ATSEM — Mairie de Draveil
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En bref
ATSEM — Mairie de Draveil, à Draveil (Essonne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière médico-sociale. Grades : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe, Adjoint d'animation. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/01/2027.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Draveil Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | ATSEM |
| Catégorie | C |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe, Adjoint d'animation |
| Métier(s) | Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif |
| Lieu de travail | Draveil (Essonne) 3, avenue de Villiers, Draveil |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 05/11/2026 |
| Date limite de candidature | 04/01/2027 — encore 51 jours |
| Référence | O091261105000706 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
- Assistance à la communauté éducative et aux enseignants :
- Accompagnement pédagogique sous la responsabilité de l'enseignant lors des ateliers et activités
- Préparation, installation, rangement et entretien du matériel pédagogique et des supports d'activités
- Accueil, soins et hygiène des enfants :
- Accueil du matin et du soir avec les parents
- Aide à l'apprentissage de l'autonomie (habillage, déshabillage, passage aux toilettes, lavage des mains)
- Soins d'hygiène, premiers secours et réconfort émotionnel des enfants (de 2 à 6 ans)
- Entretien des locaux et du matériel :
- Nettoyage, désinfection et rangement des salles de classe, dortoirs (sieste) et sanitaires selon les normes d'hygiène en vigueur
Missions et conditions d'exercice
Activités périscolaires et annexes
- Temps du midi (restauration scolaire) :
- Encadrement et aide à la prise des repas à la cantine
- Accompagnement et surveillance pendant le temps de la sieste ou de la cour
- Garderie et centres de loisirs :
- Participation à la surveillance et à l'animation des temps périscolaires (garderie du matin/soir, mercredis ou vacances scolaires selon les communes)
- Liaison et transmissions :
- Participation aux réunions de la communauté éducative et aux conseils d'école (selon les cas)
- Gestion des stocks de produits d'entretien et remontée des besoins ou dysfonctionnements à la collectivité
Profil recherché
Compétences et profil recherchés
- Savoirs : Connaissance du développement, des besoins psychologiques et physiologiques du jeune enfant (2-6 ans), règles d'hygiène et de sécurité HACCP/locaux
- Savoir-faire : Appliquer des protocoles de nettoyage, adapter sa posture à l'enfant, assister l'enseignant, dialoguer avec les familles
- Savoir-être : Patience, bienveillance, sens de l'écoute, esprit d'équipe, discrétion professionnelle et maîtrise de soi
Si vous recherchez un document spécifique, précisez-moi :
- S'il s'agit d'un modèle personnalisable pour rédiger une fiche de poste (pour une mairie)
- Ou si vous préparez un concours d'ATSEM
L'employeur se présente
28384 habitants
R.N. 448 - RER C ou D Juvisy sur Orge
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O091261105000706 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.