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Chargé de marketing direct (H/F) — Région Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Jusqu'au 14/12 · encore 29 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Chargé de marketing direct (H/F) — Région Provence-Alpes-Côte d'Azur, à Marseille (Bouches-du-Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 14/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurRégion Provence-Alpes-Côte d'Azur
Conseil régional
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteChargé de marketing direct (H/F)
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe
Métier(s)Chargé ou chargée de communication
Famille de métiersCommunication > Stratégies de communication
Lieu de travailMarseille (Bouches-du-Rhône)
27 Place Jules Guesde, Marseille
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le25/06/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le09/11/2026
Date limite de candidature14/12/2026 — encore 29 jours
RéférenceO013261106000400
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Chargé de marketing direct (H/F)

Missions et conditions d'exercice

Missions générales du poste :

Le chef de projet marketing contribue à la stratégie de communication de la Région Sud en mettant en œuvre des actions de marketing direct et de proximité, visant à informer les citoyens sur les réalisations concrètes de la Région dans leur quotidien. Il développe des campagnes ultra-ciblées, personnalisées et territorialisées, en lien avec les enjeux locaux et les besoins spécifiques des habitants.

  • Élaborer et piloter des campagnes de marketing direct multicanal (emailings, SMS, courriers, boîtage, tractage, affichage ciblé) autour des réalisations concrètes de la Région (infrastructures, dispositifs, services publics, événements)
  • Identifier les segments de population et territoires à cibler selon les sujets
  • Définir les objectifs de communication de proximité et mesurer l’impact des actions menées
  • Gérer et exploiter les bases de données pour personnaliser les messages et optimiser la relation avec les habitants
  • Collaborer avec les équipes éditoriales et le média planner pour assurer la cohérence des messages et leur diffusion
  • Assurer une veille sur les pratiques du marketing direct, les attentes citoyennes et les évolutions des canaux de communication de proximité

Activités :

  • Coordination des opérations de communication du « dernier kilomètre » : message, ciblage, outils
  • Suivi et analyse des retours terrain et des indicateurs de performance
  • Interface avec les autres services de la Direction pour assurer la cohérence des actions
  • Interface avec les prestataires pour réaliser les campagnes de marketing direct

L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service

Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.

L’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité.

Profil recherché

Formation :

Niveau Bac à Bac+5

Formation en marketing ou communication, expérience client, ou expérience professionnelle significative dans le marketing direct ou territorial.

Permis B obligatoire

Savoirs :

Connaissance approfondie en communication de proximité

Connaissance des collectivités territoriales et de leurs compétences.

Maîtrise des outils de marketing direct et digital.

Savoir-faire :

  • Maîtrise des outils de marketing direct et des bases de données
  • Capacité à concevoir des campagnes ciblées et à en analyser les retombées
  • Compétences rédactionnelles et relationnelles

Savoir-être :

Curiosité

Réactivité

Esprit d’analyse développé, tant pour comprendre les motivations des cibles que pour analyser les données

Qualités relationnelles

Goût pour le travail en équipe

Temps de travail et horaires :

Absence de contrainte horaire spécifique dans le respect du temps de travail de l'institution et en fonction des nécessités et de la continuité du service public.

L'employeur se présente

Rejoignez les équipes de la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur, territoire unique entre mer et montagne, ouvert sur le monde et le patrimoine millénaire de la Méditerranée.

Au sein d'une administration dynamique, dotée de multiples compétences, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire et sa culture emblématiques.

Au cœur d'une collectivité d'avenir, plus simple, plus accessible et plus lisible, vous bénéficierez de parcours professionnels évolutifs et dynamiques et de conditions de travail toujours plus innovantes et agiles.

Venez construire le Sud de demain avec la Région Sud Provence-Alpes-Côte d'Azur !

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O013261106000400 publiée le 09/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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