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Chargé.e de mission évaluation environnementale — Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Provence-Alpes-Côte d'Azur

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Jusqu'au 03/12 · encore 18 joursCatégorie A
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En bref

Chargé.e de mission évaluation environnementale — Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Provence-Alpes-Côte d'Azur, à Marseille (Bouches-du-Rhône). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Provence-Alpes-Côte d'Azur
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteChargé.e de mission évaluation environnementale
CatégorieA
Métier(s)Chargée / Chargé de l'évaluation environnementale et de la biodiversité
Famille de métiersEnvironnement
Lieu de travailMarseille (Bouches-du-Rhône)
36 BOULEVARD DES DAMES 13002 MARSEILLE
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/03/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le03/11/2026
Date limite de candidature03/12/2026 — encore 18 jours
Référence2026-2459351
SourceChoisir le service public

Les missions

L UEE a notamment pour mission la production d avis pour le compte de l Autorité environnementale (MRAe PACA). Dans ce cadre, le/la chargé(e) de mission produira des avis (et si besoin des décisions au cas par cas) pour les projets/les plans et programmes, en lien avec les DDT(M), l ARS, les services métiers de la DREAL et ceux des préfectures. Pour y parvenir, il.elle identifiera les enjeux environnementaux du territoire concerné et les impacts potentiels des projets, plans ou programmes.

Il.elle interviendra aussi en amont auprès des porteurs de projets (cadrage préalable, conseil amont) Il.elle participera à la mise en place et à l'amélioration continue de l'organisation, des procédures et des outils liés à l'exercice de l'Ae (guides, publication internet, documents de sensibilisation, d information et de formation, organisation et traitement informatique des dossiers, démarche qualité).

Le ou la chargé(e) de mission est sous l autorité hiérarchique de la cheffe de l UEE. En tant que de besoin, il.elle manage des équipes projet. Il.elle peut aussi être mobilisé.e au titre de sa connaissance et son savoir faire en matière de prospective pour participer à des équipes projet, en particulier au sein des autres services métier de la DREAL. Relations internes et externes : services de la DREAL, DDT(M), MRAe PACA, IGEDD , CGDD, préfectures, professionnels de l aménagement et de l urbanisme, collectivités, bureaux d études, commissaires enquêteurs.

Profil recherché

Les agents de l UEE interviennent principalement dans la mise en oeuvre de l autorité environnementale sur les plans, programmes et projets. L'organisation de l UEE privilégie la souplesse, l adaptation et la collaboration entre agents. Plusieurs agents très expérimentés sont présents dans l'équipe. Outre la pratique du travail en équipe et pluridisciplinaire, il est attendu du ou de la futur(e) chargé(e) de mission qu il ou elle travaille en autonomie et soit capable d initiative.

Ses capacités d analyse de documents, de mise en oeuvre des procédures, de synthèse et ses qualités rédactionnelles seront essentielles pour mener à bien ses missions. Son sens de l organisation et sa rigueur seront particulièrement appréciés. Enfin, ses connaissances des différents domaines et des acteurs de l environnement, de l aménagement ou de l urbanisme seront un plus, tout comme ses connaissances juridiques et réglementaires de l'évaluation environnementale.

Conditions particulières d'exercice

Conditions matérielles : Bureau collectif

Localisation : 36 boulevard des Dames - 13002 Marseille

Télétravail possible dans le respect de l'accord cadre de la DREAL, à évaluer au bout de 3 mois de prise de poste sur la base d'une convention propre à l'agent.e et à la nature de ses missions.

Cotation RIFSEEP du poste :

Si ITPE G4

Si AAE G4

N° RenoiRH du poste : 1234130012

Informations complémentaires

POUR TOUTE CANDIDATURE, CONTACTER OBLIGATOIREMENT :

Cheffe d'unité : Véronique Lambert

Chef de service : Jean-Roch Langlade

Copie : Mireille Addario, secrétaire de service

L'employeur se présente

Placée sous l’autorité du préfet de région, la DREAL Provence-Alpes-Côte d’Azur s’engage à renforcer l’efficacité et l’impact de la mise en œuvre des politiques publiques ministérielles en termes de transition écologique et énergétique.

En région, notre action se concentre sur le développement et l’aménagement durables, la mobilité, le logement, l’énergie, la lutte contre le changement climatique, la préservation de la qualité des milieux, de la biodiversité, de l’eau, de l’air et des paysages.

Nous veillons également à l’application de la réglementation, notamment en ce qui concerne l’énergie, la prévention des pollutions, des risques naturels et industriels, ainsi que des nuisances.

Nos préoccupations :

Le développement de la sobriété énergétique et des énergies renouvelables

La décarbonation de l’industrie et la préservation ainsi que le contrôle de la ressource en eau

L’appui aux acteurs pour l’adaptation du territoire face au changement climatique

La production de logements

L’amélioration de l’offre de transport et des services de mobilité

L’économie circulaire et gestion des déchets

La prévention des risques naturels et industriels

La planification écologique au cœur de notre région

La DREAL Provence-Alpes-Côte d’Azur doit également promouvoir la sobriété foncière et la préservation de la biodiversité.

Nous nous engageons à accompagner au mieux les acteurs dans leur transition et leurs projets, assumant pleinement notre rôle régalien d’inspecteur des installations classées, des ouvrages hydrauliques, des transports terrestres, ainsi que de l’évaluation environnementale des projets, plans et programme.

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Documents pour la candidature

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2459351 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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