Chargé(e) de mission protection de la ressource en eau — Communauté de communes des Paysages de la Champagne
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En bref
Chargé(e) de mission protection de la ressource en eau — Communauté de communes des Paysages de la Champagne, à Dormans (Marne). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe. Temps complet. Candidatures jusqu'au 17/11/2026.
Détails
| Type | Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent |
|---|---|
| Employeur | Communauté de communes des Paysages de la Champagne Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chargé(e) de mission protection de la ressource en eau |
| Catégorie | B |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Chef ou cheffe de projet rivière et milieux aquatiques |
| Famille de métiers | Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage |
| Lieu de travail | Dormans (Marne) 4 Boulevard des Varennes, Dormans |
| Statut | Remplacement |
| Ouvert aux contractuels | Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 18/09/2026 |
| Date limite de candidature | 17/11/2026 — encore 2 jours |
| Référence | O051260310000131 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes des Paysages de la Champagne recrute, dans le cadre d’un Contrat de Territoire Eau et Climat (CTEC) sur la période 2025-2030, un(e) Chargé(e) de mission Protection de la Ressource en Eau.
Le CTEC est signé avec l’Agence de l’Eau Seine-Normandie qui en est le financeur.
Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, vous assurez le pilotage de diverses actions pour la protection des captages conformément au plan d’actions du CTEC
Missions et conditions d'exercice
- Assurer la mise en œuvre et le suivi des actions inscrites au plan d’actions du CTEC :
Vous avez la responsabilité de l’avancement des actions planifiées au CTEC conformément à l’agenda prévu. Elles concernent notamment la mise en œuvre des plans d’actions majoritairement à destination du monde agricole et viticole au sein des Aires d’Alimentation de Captages (AAC), l’élaboration d’une stratégie foncière au sein de ces espaces, la sensibilisation et la communication autour de la protection de la ressource en eau en générale et de la sobriété en eau en particulier.
- Animer les démarches de préservation de la qualité de l’eau sur les territoires situés dans les aires d’alimentation :
16 AAC font l’objet d’une démarche de préservation de la qualité de l’eau, déclinée dans des plans d’action. Il s’agit de favoriser la pérennité de la qualité de la ressource en associant l’ensemble des acteurs du territoire (collectivités, acteurs agricoles, artisans, industriels, particuliers…).
Votre mission consiste, entre autres, à mener des actions de sensibilisation/communication et d’accompagnement dans l’évolution des pratiques auprès des différents acteurs et du public.
- Rédiger le bilan d’activité annuel et organiser le comité de pilotage de rendu :
Vous rédigez le contenu du bilan annuel du CTEC et en organisez le comité de pilotage de rendu en présence de l’Agence de l’Eau et des différents autres partenaires participants à la réalisation d’actions inscrites au CTEC, vous complétez les tableaux et outils de suivi conformément aux modèles transmis par l’Agence de l’Eau.
- Suivre les périmètres de protection des captages d’eau potable :
Vous assurez la mise en œuvre des actions et travaux inscrits dans les arrêtés de Déclaration d’Utilité Publique (DUP) des périmètres de protection de captages et le cas échéant, vous assurez les démarches nécessaires (rédaction des cahiers des charges des études, suivi des prestataires, relations avec les services de l’Etat, suivi de la procédure…) pour la mise en œuvre de nouveaux arrêtés de DUP et la mise à jour des arrêtés existants.
- Assurer une démarche d’amélioration continue auprès des acteurs locaux :
Avec l’appui des partenaires techniques, vous réalisez une veille sur les technologies innovantes et êtes force de proposition auprès des acteurs locaux.
Vous réalisez également une veille sur les aides financières accordées par l’Agence de l’Eau Seine Normandie et d’autres organismes aux agriculteurs et viticulteurs pour des investissements en lien avec la protection de la ressource en eau.
Profil recherché
- Vous êtes titulaire d’un bac+2 avec une spécialisation en agriculture ou en agronomie
- Vous justifiez d’une expérience dans une fonction qui vous a permis de mettre en pratique votre savoir-faire sur les différents sujets liés à l’eau et à l’environnement, idéalement au sein d’une collectivité
- Vous possédez la rigueur de la gestion de projet et savez faire preuve de diplomatie et de pédagogie
- Vous savez communiquer et fédérer
- Vous possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles
- Permis B indispensable
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O051260310000131 publiée le 18/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.