Chauffeur poids lourds (H/F) — Mairie de Saint-Paul
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En bref
Chauffeur poids lourds (H/F) — Mairie de Saint-Paul, à Saint-Paul (La Réunion). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 06/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Saint-Paul Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chauffeur poids lourds (H/F) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Conducteur ou conductrice de véhicule poids lourd |
| Famille de métiers | Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques |
| Lieu de travail | Saint-Paul (La Réunion) CS 51015, Saint-Paul |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 15/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 05/11/2026 |
| Date limite de candidature | 06/12/2026 — encore 21 jours |
| Référence | O978261105000022 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Responsable de la cellule logistique, l'agent.e assure les missions de chauffeur de véhicules légers, poids lourds et super lourds, manipulation grue / mini pelle compacteur / broyeur.
- Temps complet : 35 heures
- Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-14 du code général de la fonction publique)
Missions et conditions d'exercice
- Maniement des tuyaux des camions citernes
- conduite véhicule VL/PL/SPL
- chargement / déchargement engins
- Nettoyage des engins et matériels d'entretien
- Connaissances des règles et consignes de sécurité
- Préparer le camion avant le départ, nettoyage, lavage et vérification
- Manipulations de la grue auxiliaire
-Contrôler le changement et le déchargement
-Remplir les documents administratifs
- Rendre compte
-Vérification des contrôles périodiques (CT-VGP-Limitateur/Chrono)
-Débâcher et rebacher
-Préparer le véhicule avant départ
- Effectuer le chargement ou veiller à son bon déroulement
- Assurer l'entretien du camion (graissage et nettoyage)
-Gérer son temps, itinéraire et horaire
Profil recherché
- Permis B/C/BE/CE/C1E-FCOS-CACES R390 / CACES 1/10
- CAP/BEP souhaité
- Expérience sur un poste similaire fortement appréciée
- Savoir travailler en équipe
- Sens du service public et de la qualité du service rendu
- Autonomie
- Rapidité d'exécution
- Disponibilité pour les demandes des week-ends et jours fériés
- Ponctualité, assiduité, présentéisme, disponibilité
- Relationnel avec les agents de l'ensemble des services (transversalité)
- Souplesse et adaptation aux conditions de travail
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O978261105000022 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.