Chef cuisine (H/F) — Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise
Rives-d'Autise · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Chef cuisine (H/F) — Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise, à Rives-d'Autise (Vendée). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 22/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chef cuisine (H/F) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Responsable de production culinaire |
| Famille de métiers | Restauration collective > Production et distribution en restauration collective |
| Lieu de travail | Rives-d'Autise (Vendée) 6 Rue des baraudières, Rives-d'Autise |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 23/09/2026 |
| Date limite de candidature | 22/11/2026 — encore 7 jours |
| Référence | O085260831001015 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
- Préparation des repas pour les résidents, les invités et les professionnels et respect des fiches techniques
- Suivi des fiches de contrôles pour la méthode HACCP
- Assure l’entretien des locaux et du matériel suivant les plans de nettoyage et les protocoles
- Service du repas midi et soir avec la collaboration du personnel en poste
- Assure l’entretien de la vaisselle utilisée en cuisine
- Assure l’entretien et la désinfection du matériel et des locaux
- S’assure du bon fonctionnement du matériel
- Veille à l’entretien des locaux de service
- Participe aux actions de communication mises en œuvre au sein du service pour un bon suivi de la méthode HACCP et du travail
Station debout prolongée, manutention des charges et exposition fréquentes à la chaleur ou au froid : Respect des règles d’hygiène et port de vêtements appropriés
Partie du travail au bureau pour la préparation des menus, la gestion des stocks, le passage des commandes et les relations avec les fournisseurs
Déplacements ponctuels
Exceptionnellement peut être amené a travailler les week-ends pour assurer la continuité de services
Missions et conditions d'exercice
- Aliénor : Organise le portage de repas en liaison froide :
o Suivi des inscriptions en lien avec comptable,
o Organisation du circuit de distribution ;
- Organise le site de production dans le respect de la règlementation
- Gère les commandes dans le respect du cadre règlementaire (marchés publiques OPTIMARCHE, EGALIM)
- Suit la réception de commandes
- Contrôle les bons de livraison avant transmission à la facturation
- Suit les stocks
- Suit les coûts alimentaires et le budget cuisine
- Met en place des protocoles cuisine
- Suit le respect des contrôles et des protocoles
- Travaille en lien avec le laboratoire d’analyses
- Travaille avec l’agent de maintenance pour l’entretien et le dépannage des équipements
- Détermine les besoins d’équipement du service et remonte les propositions auprès de la responsable de site
- Rend compte à la responsable de site du bon fonctionnement ou des difficultés rencontrées sur le service
- Veille à l’application des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP, PMS, gestion des déchets, EGALIM…)
- Réalise de fiches techniques de production
- Participe à l’élaboration des menus communs du CIAS en lien avec la diététicienne et les chefs de cuisines dans le respect du plan alimentaire
- Gère les commandes dans le respect du cadre règlementaire (marchés publiques, EGALIM)
Encadrement d’équipe :
- Assure l’encadrement hiérarchique de l’équipe (présente les objectifs et écoute les besoins, réalisation des entretiens professionnels annuels)
- Réalise les plannings dans le respect de la règlementation du temps de travail, suit les heures réalisées et autres variables de paye
- Suit et valide les congés du service
- Propose des réunions d'équipe (4 fois/an) avec comptes-rendus, en lien avec la responsable de site
- Veille à l’application du bon respect des règles d'hygiène et sécurité dans son service (cuisines, vestiaires, salle de pause, port des EPI …)
- Informe son équipe en permanence (retour d'info et ajustements des pratiques lorsque nécessaire)
- Evalue les besoins en formation des agents et participe au plan de formation des agents en lien avec la responsable de site
- Veille à la satisfaction des résidents
- Participe aux commissions restauration
- Participe à la continuité du travail en rendant compte de ses actions et observations à sa hiérarchie
- Participe aux réunions institutionnelles et groupes de travail
- Participe et collabore à l’encadrement des stagiaires en cuisine ou lycéen en formation
- Participe à l’accueil et à l’intégration des personnels de remplacement
- Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre de projets spécifiques au sein du service
Profil recherché
- Être titulaire du CAP cuisine et / ou du BEP cuisine et / ou du BAC PRO Restauration ou d'un diplôme supérieur et/ou disposer d'une expérience en restauration collective
- Connaissance de la règlementation européenne en matière d’hygiène alimentaire et de traçabilité des denrées alimentaires
- Maitrise des règles d’hygiène HACCP
- Connaissance EGALIM
- Management
- Maitrise de la réglementation des temps de travail et réalisation du planning de son service
- Permis B obligatoire si livraison
- Capacité à travailler en équipe
- Être force de propositions lors de groupes de travail
- Rigoureux
- Autonome
- Sens de l’organisation et de la méthode
- Dynamisme et disponibilité
- Sens de l’observation
- Sens de l’écoute et du dialogue
- Respect de l’individu
- Discrétion professionnelle
- Réactivité
- Organiser son activité, maitriser les délais
- Utiliser les progiciels métiers,
- Mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d’hygiène
- Evaluer la qualité des produits de base
- Assurer la finition et la présentation des produits culinaires
- Vérifier les préparations culinaires (goût, qualité, présentation, quantité, …)
- Respecter les procédures et effectuer les autocontrôles
- Appliquer les procédures d’entretien précisées dans le plan de nettoyage et de désinfection
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel
- Repérer les dysfonctionnements et les signaler
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise
Aide soignant(e)
Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise · Saint-Hilaire-des-LogesJusqu'au 28/12 · encore 43 joursGestionnaire RH - paie - prévention - formation (H/F)
Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise · Rives-d'AutiseJusqu'au 20/12 · encore 35 joursGestionnaire RH - paie - prévention - formation (H/F)
Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise · Rives-d'AutiseJusqu'au 20/12 · encore 35 joursInfirmier (e) coordinateur (trice)
Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise · MaillezaisJusqu'au 18/12 · encore 33 joursInfirmier (H/F)
Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise · Maillezais et 1 autreJusqu'au 15/11 · dernier jour aujourd'huiErgothérapeute - H/F
Rives d'Autise - CIAS Vendée Autise · Rives-d'AutiseJusqu'au 30/11 · encore 15 jours
Offres similaires en Vendée
Aide de cuisine (H/F)
Mairie du Poiré-sur-Vie · Le Poiré-sur-VieJusqu'au 11/12 · encore 26 joursCuisinier (H/F)
Benet - E.H.P.A.D. Villa Beneto · VendéeJusqu'au 11/12 · encore 26 joursCuisinier (H/F)
Pouzauges - EHPAD "la résidence des Collines" · PouzaugesJusqu'au 15/12 · encore 30 joursCuisinier (H/F)
Mairie de La Tranche-sur-Mer · La Tranche-sur-MerJusqu'au 04/12 · encore 19 joursAide de cuisine H/F
Conseil départemental de la Vendée · La Roche-sur-YonJusqu'au 03/12 · encore 18 joursAgent restaurant scolaire (H/F)
Mairie de Sèvremont · SèvremontJusqu'au 04/12 · encore 19 jours
Toutes les offres d'emploi Cuisine et restauration collective en Vendée →
Source : emploi-territorial.fr, offre O085260831001015 publiée le 23/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.