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Community manager - Chargé de communication digitale et audiovisuelle (H/F) — Mairie de Gonesse

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Jusqu'au 12/12 · encore 27 joursCatégorie BTemps complet
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Community manager - Chargé de communication digitale et audiovisuelle (H/F) — Mairie de Gonesse, à Gonesse (Val-d'Oise). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 12/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Gonesse
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteCommunity manager - Chargé de communication digitale et audiovisuelle (H/F)
CatégorieB
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)Animateur ou animatrice de réseaux sociaux et de communautés numériques
Famille de métiersCommunication > Techniques et outils de communication
Lieu de travailGonesse (Val-d'Oise)
66 rue de Paris, Gonesse
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps complet
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le13/10/2026
Date limite de candidature12/12/2026 — encore 27 jours
RéférenceO095261013000246
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Dans le cadre du renforcement de sa stratégie de communication, la Ville de Gonesse souhaite développer sa présence sur les réseaux sociaux ainsi que sa communication audiovisuelle, afin d'offrir aux habitants une expérience numérique moderne et engageante, en complément de la communication traditionnelle (magazine municipal, affichage, évènementiel).

Missions et conditions d'exercice

Missions principales:

Communication digitale et community management :

  • Animer et développer les réseaux sociaux de la Ville (Facebook, Instagram, TikTok, X, LinkedIn…)
  • Participer à la définition et à la mise en œuvre de la ligne éditoriale et de la stratégie de communication digitale, en lien avec la direction de cabinet
  • Planifier et produire des contenus engageants : publications, stories, vidéos courtes, visuels
  • Modérer les échanges et interagir avec la communauté en ligne
  • Contribuer à la mise à jour et à l'animation du site internet de la Ville
  • Suivre les indicateurs de performance (portée, engagement, trafic) et proposer des axes d'optimisation de la stratégie digitale
  • Assurer une veille active sur les tendances des réseaux sociaux et du digital

Production audiovisuelle :

  • Assurer la captation vidéo des évènements municipaux, interviews et projets spécifiques
  • Assurer le montage et l'habillage des vidéos destinées aux plateformes digitales de la Ville (site internet, réseaux sociaux)
  • Réaliser des prises de vue photographiques lors des évènements et actions municipales
  • Élaborer des storyboards et briefs techniques pour les productions vidéo
  • Réaliser des créations graphiques et du motion design légers pour les supports digitaux

Appui transversal :

  • Couvrir les évènements municipaux en semaine, le soir et le week-end, en lien avec le pôle évènementiel
  • Accompagner les services et les élus dans la valorisation digitale de leurs actions
  • Contribuer, ponctuellement, à la rédaction de contenus pour le magazine municipal et le site internet

Profil recherché

Formation et expérience :

  • Formation Bac+2 à Bac+3 en communication digitale, audiovisuel, journalisme ou marketing digital
  • Expérience souhaitée en community management et/ou production audiovisuelle, idéalement dans le secteur public ou associatif

Compétences techniques :

  • Maîtrise de l'animation des réseaux sociaux et bonne connaissance des codes propres à chaque plateforme
  • Maîtrise des logiciels de montage vidéo (Adobe Premiere Pro, ou équivalent)
  • Maîtrise des outils de création graphique (Adobe Photoshop, Illustrator)
  • Maîtrise de la prise de vue photo et vidéo et des techniques de tournage
  • Connaissance des outils d'analyse d'audience (statistiques réseaux sociaux, Google Analytics)
  • Notions de motion design appréciées

Savoir-être :

  • Créativité, sens de l'image et force de proposition
  • Organisation, rigueur et autonomie
  • Réactivité et capacité à produire des contenus dans des délais courts
  • Aisance relationnelle pour aller à la rencontre des habitants et des services lors des tournages
  • Discrétion et sens du service public

Conditions d'exercice

  • 37h30 hebdomadaires, avec récupération du temps de travail en soirée et le week-end lors des évènements
  • Disponibilité régulière pour la couverture des évènements municipaux (semaine, soir, week-end)
  • Déplacements ponctuels sur les sites et évènements de la Ville

L'employeur se présente

Gonesse, ville de 27 000 habitants située à l'Est du Val d'Oise, membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France, 650 agents.

Une ville de projets au sein du Grand Paris : une gare de Métro, un quartier d'affaires, une cité scolaire internationale, un pôle d'attractivité autour de l'alimentation, un quartier éco-responsable

Une ville aux multiples labels : Terre de jeux 2024, Villes et Villages fleuris, Action Cœur de ville ...

Une ville engagée pour ses habitants : un cadre de vie sécurisé, préservé et diversifié, un réseau de transports performant, un tissu économique développé, une offre de services publics riche et renouvelée, etc.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O095261013000246 publiée le 13/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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