Conducteur de travaux H/F — CROUS de Strasbourg

Rattaché(e) au service Patrimoine et sous l’autorité du responsable de service, le conducteur de travaux est amené à travailler principalement sur la conduite des travaux de maintenance.

Le conducteur travaux assure la conduite des travaux de maintenance et de gros entretien, ainsi que le suivi des projets d’aménagement d’espaces communs dont la maitrise d’œuvre se fait principalement en interne. Il assure la planification et le suivi technique, administratif et financier des chantiers/projets dont il a la charge.

Activités principales

• Participation à l’élaborer de cahiers des charges techniques et analyser les offres, en concertation avec le responsable maintenance
• Piloter, en concertation avec le responsable maintenance, les contrats de maintenance sur l’ensemble du parc,
• Planifier et piloter les travaux de gros entretien / maintenance en concertation avec le responsable maintenance,
• Demander des devis, passer commande et suivre l’exécution,
• Assurer la conduite des travaux / entretien dans un objectif de coût global, d'efficacité énergétique, de confort et de facilité d’exploitation,
• Organiser et piloter les réunions de chantier et rendre compte aux différents services supports et directeurs de sites,
• Compléter les documents de réceptions
• Conseiller les exploitants des contrats de maintenance à mettre en place,
• Faire des investigations sur certaines pathologies de bâtiments,
• Traduire techniquement les besoins de travaux exprimés par les exploitants des différents sites et autres collaborateurs,
• Estimer le budget prévisionnel des projets de maintenance, contrôler et suivre leur exécution budgétaire,
• S’approprier les outils, logiciels et applications en lien avec le domaine d’activité (achats, GTC, Autocad…),
• Renseigner les indicateurs et les bases de données (budgets, surfaces, consommations, état du parc …),
• Préparer, en concertation avec le responsable patrimoine, des dossiers de déclaration préalable de travaux ou de modification d’ERP lorsque cela est nécessaire

Rendre compte en fin d’opération du rendu obtenu (retour d’expérience).

Connaissances :

• Méthodes et techniques de conduite de projet et de chantier (management de la qualité, des coûts, des délais),
• Réglementation en matière de construction : habitation (foyer logement), ERP (types N, W, L) et ERT,
• Réglementation en matière de sécurité incendie, accessibilité et amiante,
• Techniques des différents corps de métiers du bâtiment,
• Technique de la maintenance,
• Réglementation relative à la commande publique,
• Techniques de négociation

Compétences opérationnelles :

• Savoir lire des plans techniques,
• Piloter un projet et conduire un chantier de maintenance,
• Savoir identifier les dysfonctionnements en cours de chantier,
• Savoir rendre compte au fil de l’eau à sa hiérarchie,
• Participation à l’élaboration des marchés publics : choix de la procédure, rédaction des pièces techniques, analyse des offres,
• Estimer des travaux et suivre un budget,
• Avoir des notions d'économie de la construction et de coût global,
• Suivre l’exécution technique, administrative et financière d’un marché,
• Utiliser l’outil DAO (Autocad), savoir mettre à jour des plans et calculer des surfaces,
• Gérer l’activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe

Compétences comportementales :

• Rigueur /fiabilité,
• Réactivité,
• Faire preuve de diplomatie et d’autorité,
• Gérer les relations avec des interlocuteurs variés,
• Savoir travailler en équipe,

Savoir rendre compte, communiquer et informer.

Le Crous de Strasbourg, compétent sur l’ensemble de l’académie de Strasbourg, est un opérateur de l’État dans le domaine de la vie étudiante. Ses missions se déclinent autour de :

la restauration (restaurants universitaires, cafétérias…) :

une offre de repas diversifiée, équilibrée et de qualité proposée dans 38 points de vente ;

l’hébergement (chambres, studette ou colocation) : 5 575 places réparties dans 17 résidences ;

l’accompagnement social : bourses, aides financières, accompagnement social et lutte contre le non-recours aux droits et prestations ;

le soutien à la vie de campus et aux initiatives étudiantes, à travers notamment une programmation culturelle et un ensemble d’animation artistiques et sportives.

Pour accomplir ses missions, le Crous de Strasbourg peut s’appuyer sur une équipe de plus de 453 ETP de statuts différents. Il fait partie d’un réseau national, piloté par le Centre National des Œuvres Universitaires et Scolaires (Cnous).

Le Crous de Strasbourg est doté d’un budget de fonctionnement de 41 millions d’euros et d’un budget d’investissement variable selon les années, compris entre 5 et 20 millions d’euros.

Pour plus d’informations : www.crous-strasbourg.fr