Conseiller relations citoyens - Etat civil (h/f) — Mairie du Blanc-Mesnil
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En bref
Conseiller relations citoyens - Etat civil (h/f) — Mairie du Blanc-Mesnil, au Blanc-Mesnil (Seine-Saint-Denis). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 26/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie du Blanc-Mesnil Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Conseiller relations citoyens - Etat civil (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Officier ou officière d'état civil délégué |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Etat civil |
| Lieu de travail | Le Blanc-Mesnil (Seine-Saint-Denis) Mairie, place Gabriel Péri, Le Blanc-Mesnil |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 27/10/2026 |
| Date limite de candidature | 26/12/2026 — encore 41 jours |
| Référence | O093261002001198 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
ACTIVITÉS :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers :
- Délivrer des informations, identifier les demandes nécessitant un accompagnement adapté, au besoin réorienté vers un autre interlocuteur
Secteur État civil :
- Assurer le traitement administratif des demandes et le suivi des dossiers (mariages, PACS, livrets, etc), dans le respect des règles et des procédures
- Contrôler la validité de la demande de l'usager et l'authenticité des documents fournis, prendre connaissance des textes réglementaires et des procédures au fur et à mesure de leur actualisation
- Assurer la tenue des registres d'état civil
- Préparer les cérémonies (mariage, parrainage civil...) et assister l'élu dans les célébrations
Contribuer aux tâches collectives de l'activité :
- Partager les compétences et connaissances utiles à l'activité, notamment pour aider à la formation des nouveaux agents et capitaliser les connaissances
- Participer aux groupes de travail mis en place en fonction des projets et de l'actualité ; effectuer les tâches administratives liées à l'activité (classement, archivage des dossiers, etc)
Missions et conditions d'exercice
MISSIONS :
- Accueil du public et traitement des demandes en matière d'affaires générales et d'état civil
- Situation d'accueil du public : l'agent informe les usagers, recueille des demandes et délivre des prestations diverses
- Situation de travail en retrait : l'agent effectue le traitement administratif des demandes et exécute des tâches administratives connexes
Pour ce travail de retrait, l'agent est positionné sur un secteur (Affaires générales ou État civil) sur lequel il développe et entretient ses compétences en priorité.
Selon les besoins (notamment liés à l'évolution saisonnière de l'activité), l'agent peut être amené à
exécuter des tâches de l'autre secteur.
Les missions reposent largement sur l'outil informatique (plusieurs progiciels utilisés) et s'effectuent en lien étroit avec l'équipe d'accueil/ standard de l'hôtel de ville.
Profil recherché
COMPÉTENCES :
- Bonne connaissance du cadre réglementaire (état-civil, natalité, élections, funéraire)
- Connaissance de l'environnement administratif dans le domaine citoyenneté
- Connaissance des logiciels métiers (Mélodie, Adagio, Alto, Requiem, Avenir)
- Maîtrise de l'outil informatique, compétences bureautiques
- Qualités d'expression écrite et orale
- Capacité à résister au stress et à gérer des situations conflictuelles ou d'agressivité
- Capacité à recueillir et analyser la demande de l'usager ; capacité à identifier les situations requérant une réponse adaptée
- Capacité à alerter en cas de difficulté ou dysfonctionnement repéré, et à faire des propositions pour trouver une solution au dossier ou corriger une procédure
- Rigueur, assiduité et ponctualité, fiabilité
- Sens du service public (discrétion, neutralité, réserve, confidentialité), bonne présentation
- Qualités relationnelles, d'écoute et de reformulation des demandes des usagers
- Capacités à expliquer et transmettre à ses pairs avec pédagogie et bienveillance
- Goût pour la polyvalence et le travail en équipe, sens de l'entraide
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Expérience exigée sur un poste de conseiller relations citoyens
- Formation niveau BAC souhaitée
- Ouverture du service le samedi
L'employeur se présente
Situé entre Paris et l'aéroport Charles de Gaulle, Le Blanc-Mesnil bénéficie d'une situation géographique idéale grâce à l'implantation des 2 gares du Grand Paris et l'accès direct aux autoroutes A3 et A1. Commune de 59 000 habitants, Le Blanc-Mesnil est un territoire dynamique et attractif.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O093261002001198 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.