Directeur administratif et financier — Mairie de Limay
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En bref
Directeur administratif et financier — Mairie de Limay, à Limay (Yvelines). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 31/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Limay Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Directeur administratif et financier |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal |
| Métier(s) | Directeur ou directrice financier |
| Famille de métiers | Finances > Direction de la gestion financière |
| Lieu de travail | Limay (Yvelines) 5 avenue du Président Wilson, Limay |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 05/10/2026 |
| Date limite de candidature | 31/12/2026 — encore 46 jours |
| Référence | O078241204001034 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, et membre du Comité de direction, le Directeur Administratif et Financier propose aux élus des orientations et pilote leur mise en œuvre. Il pilote la gestion financière et budgétaire de la collectivité, et garantit la bonne gestion administrative et financière.
Missions principales :
Participer à la définition des orientations financières stratégiques et à leur mise en œuvre
- Réaliser les analyses financières rétrospectives et prospectives
- Réaliser et suivre la programmation pluriannuelle des investissements
- Piloter le budget de la ville et réaliser les documents budgétaires
- Assurer une gestion active de la dette et de la trésorerie
- Conseiller les élus et la direction générale sur les questions financières
Missions et conditions d'exercice
Missions principales :
Participer à la définition des orientations financières stratégiques et à leur mise en œuvre
- Réaliser les analyses financières rétrospectives et prospectives
- Réaliser et suivre la programmation pluriannuelle des investissements
- Piloter le budget de la ville et réaliser les documents budgétaires
- Assurer une gestion active de la dette et de la trésorerie
- Conseiller les élus et la direction générale sur les questions financières
Garantir la fiabilité et la sécurité des procédures de préparation, exécution et contrôle du budget
- Élaborer et suivre le budget en conformité avec les choix stratégiques –
- Assurer la sécurité juridique des opérations en matière financière et d'achats
- Participer à la préparation budgétaire, Piloter son exécution et Assurer le contrôle de gestion
Concevoir des tableaux de bord sur les finances et les activités financières des services
- Assurer l'interface avec la DGFIP
Management du service :
- Manager l'équipe composée de 8 agents (4 agents au service comptabilité, 2 agents au service de la commande publique, 1 appariteur, 1 archiviste)
- Traduire les orientations et les priorités politiques en plan d'actions ou en projets
- Garantir la continuité du service public
Piloter la gestion administrative et juridique des procédures d'achats et de la commande publique
- Impulser et mettre en œuvre la politique de la commande publique
- Participer à la définition de la programmation annuelle des marchés publics
Profil recherché
Profil du candidat :
- Vous possédez une formation / diplôme supérieur dans le domaine financier ou comptable
- Vous maîtrisez l'environnement juridique, administratif, financier et territorial des collectivités
- Vous maitrisez les règles budgétaires et de la comptabilité et analyse financière publique
- Vous connaissez et employez la méthodologie de projet, d'analyse et de diagnostic
- Vous maîtrisez l'outil informatique et vous êtes capable d'appréhender des logiciels métiers
- Vous êtes capable de manager et d'animer une équipe
- Vous possédez le sens du service public, confidentialité et discrétion professionnelle
Conditions d’exercice :
- Emploi permanent à temps complet
- Recrutement statutaire ou, à défaut, ouvert aux contractuels
- Travail en bureau, possibilité de télétravail
- Rémunération statutaire +Prime annuelle + C.N.A.S
- Prise de congés en concertation avec l'équipe et l'encadrant, et selon les nécessités de service et de continuité du service public
L'employeur se présente
La commune de LIMAY (Yvelines), 17 500 habitants, membre de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine & Oise, forte d’un budget de 38 millions d’euros et de 400 agents.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O078241204001034 publiée le 05/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.