Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) — Mairie de Guignes · Réf. O077261013000552
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En bref
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) — Mairie de Guignes, à Guignes (Seine-et-Marne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché hors classe. Temps complet. Candidatures jusqu'au 13/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Guignes Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché, Attaché hors classe |
| Métier(s) | Directeur ou directrice général de collectivité ou d'établissement public |
| Famille de métiers | Pilotage > Direction générale |
| Lieu de travail | Guignes (Seine-et-Marne) rue de Meaux, Guignes |
| Ouvert aux contractuels | Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Oui |
| Rémunération | « Rémunération statutaire + ifse + 13ème mois + titre restaurant + participation prévoyance contrat groupe + participation contrat santé » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 14/10/2026 |
| Date limite de candidature | 13/12/2026 — encore 28 jours |
| Référence | O077261013000552 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de madame le maire, vous :
- Coordonnerez, piloterez l’action des services en cohérence avec les orientations de l’autorité territoriale
- Apporterez un support stratégique et opérationnel aux élus dans la définition des politiques publiques et dans leurs conditions de mise en œuvre
Missions et conditions d'exercice
Missions :
- Assister le maire pour définir les orientations stratégiques de la collectivité et des territoires
- Conseil et assistance aux maires adjoints
- Elaboration, organisation et suivi des conseils municipaux et application des décisions
- Elaboration du budget, suivi de trésorerie et gestion de la dette
- Publication et suivi des marchés publics
- Elaborations des contrats et de certaines conventions
- Vérification et application des arrêtés
- Coordination et organisation de certaines commissions communales
- Montage et pilotage et gestion des projets de la commune
- Relations avec les différents partenaires publics et privés
- Management des ressources humaines
- Coordonne les Elections
- Gestion des ressources humaines
Profil recherché
Habilitations et autres qualifications :
- Connaissance de l’environnement institutionnel des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale
- Connaissance dans les domaines des finances publiques, des marchés publics, des ressources humaines, du social, de l’urbanisme et de l’état civil
- Procédures administratives,
- Instances, processus et circuits de décision de la collectivité
- Principes et outils de la communication et de l'information
- Progiciels de gestion RH et Comptabilité (Berger Levrault)
Savoirs faire :
- Sécuriser les actes juridiques et procédures administratives
- Adapter les pratiques aux évolutions réglementaires et statutaires
- Connaitre la méthodologie de projet et l’appliquer
- Assurer une veille réglementaire
Savoirs être :
- Sens des responsabilités et de l’intérêt général
- Sens du service public
- Être rigoureux et méthodique
- Savoir travailler en autonomie et en équipe
- Savoir organiser et gérer les priorités
- Savoir s’adapter aux différents interlocuteurs
- Respecter la confidentialité
- Être disponible, rigoureux et polyvalent
- Avoir un esprit d’initiative et d’ouverture
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O077261013000552 publiée le 14/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.