Formateur de formateurs referents de groupement sft g1 — SDIS du Nord
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En bref
Formateur de formateurs referents de groupement sft g1 — SDIS du Nord, à Dunkerque (Nord). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière sapeurs pompiers. Grades : Adjudant de SPP, Sergent de SPP. Temps complet. Candidatures jusqu'au 22/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | SDIS du Nord Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Formateur de formateurs referents de groupement sft g1 |
| Catégorie | C |
| Filière | Sapeurs pompiers |
| Grade(s) recherché(s) | Adjudant de SPP, Sergent de SPP |
| Métier(s) | Responsable de la formation |
| Famille de métiers | Gestion des ressources humaines > Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences |
| Lieu de travail | Dunkerque (Nord) Rue Léon Blum (Fort-Mardyck), Dunkerque |
| Ouvert aux contractuels | Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Oui |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 22/10/2026 |
| Date limite de candidature | 22/11/2026 — encore 7 jours |
| Référence | O059260716001108 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Le formateur de formateurs référent de groupement anime le réseau des formateurs premiers secours (FPS) du groupement.
Il supervise les formations SUAP du groupement et en assure la gestion administrative et logistique.
Il participe aux travaux de conception des référentiels de formation et des supports pédagogiques.
Il assure la maintenance des matériels SUAP.
Il anime les formations FPS.
Il est le conseiller technique SUAP du chef de groupement.
Missions et conditions d'exercice
Gestion administrative, technique, logistique du domaine concerné :
- Procéder aux réservations et déplacements de matériels nécessaires à l'animation des formations SUAP du groupement
- Veiller à la conformité de la gestion administrative et technique des actions de formation SUAP
- Utiliser les logiciels spécifiques
Animer ou participer à un réseau de formateurs :
- Fédérer les formateurs premiers secours (FPS)
- Assurer la formation continue des FPS
- Assurer le suivi de l'activité des FPS
- Assurer la circulation de l'information des notes opérationnelles et des recommandations SUAP
Apporter une expertise et conseils aux unités d'enseignement
- Analyser les pratiques des FPS pour garantir la qualité des actions de formation SUAP
- Répondre aux questions techniques du chef de groupement, des chefs de service formation et de l'ensemble de ses
interlocuteurs au sein du groupement
Elaborer des contenus, supports pédagogiques, actions de formation :
- Participer aux travaux d'écriture des référentiels de formation
- Mettre à jour les supports pédagogiques
- Animer les formations initiales et continues des FPS
Assurer la maintenance courante des matériels :
- Avoir une bonne connaissance des matériels spécifiques à l'activité
- Veiller au bon état du matériel en lien avec le PSSM
- Utiliser les logiciels spécifiques
Profil recherché
Savoir-faire / habileté :
SF-Élaborer, mettre à jour et mettre en œuvre des modules de formation
SF-Anticiper les dysfonctionnements et réagir rapidement aux
situations imprévues
SF-Constituer les dossiers administratif liés à la logistique
des formation (choix du lieu, des formateurs, moyens logistiques,
engins à mettre à disposition,...)
SF-Diffuser les informations relatives à son domaine d'activité
Savoir-être / attitudes :
SE-Agir en interaction et coordination avec d'autres services
SE-Etre force de proposition et prendre des initiatives
SE-Loyauté
SE-Sens relationnel
SE-Autonomie
Connaissances :
CO-Evolution des méthodes et outils pédagogiques
CO-Techniques et outils d'ingénierie pédagogique
CO-Techniques de gestion et d'organisation de l'activité
(gestion des flux, tableaux de bord et indicateurs)
CO-Organisation, missions, règlements et procédures internes du SIS
CO-Compte-rendu, rédaction de documents et utilisation des outils informatiques et logiciels du SIS
Habilitations requises :
Ambiance de travail : écrans de visualisation
Evacuation incendie
Prévention et Secours Civiques de niveau 1 PSC1
Diplômes et/ou formations requis :
Pré-requis : Formateur premiers secours (FPS), chef d'agrès une équipe (CA1E)
Accompagnateur de proximité (ACCPRO) au minimum souhaité :
Formateur de formateur (For de for) et Conception et encadrement des actions de formation (CEAF), Formateur-accompagnateur (FORACC)
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O059260716001108 publiée le 22/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.