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Gestionnaire administratif polyvalent — Mairie de Neuilly-en-Thelle

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Jusqu'au 11/01 · encore 57 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Gestionnaire administratif polyvalent — Mairie de Neuilly-en-Thelle, à Neuilly-en-Thelle (Oise). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe. Temps complet. Candidatures jusqu'au 11/01/2027.

Détails

TypeRemplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
EmployeurMairie de Neuilly-en-Thelle
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteGestionnaire administratif polyvalent
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion administrative, Chargé ou chargée d'accueil, Officier ou officière d'état civil délégué
Famille de métiersCitoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Lieu de travailNeuilly-en-Thelle (Oise)
3 AVENUE DES CINQ MARTYRS, Neuilly-en-Thelle
StatutRemplacement
Ouvert aux contractuelsOui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Rémunération« Traitement indiciaire + RIFSEEP »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le12/11/2026
Date limite de candidature11/01/2027 — encore 57 jours
RéférenceO060261112001059
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La commune de Neuilly-en-Thelle recrute un gestionnaire administratif polyvalent :

  • Accueil physique et téléphonique, renseignement et orientation du public, accompagnement des usagers dans leurs démarches, affichages d'informations,
  • Gestion des affaires générales :

. état civil : réception des déclarations et établissement des

actes d'état civil, établissement des dossiers de mariage, tenue des registres d'état civil,

  • Recensement militaire,
  • suivi du CCAS
  • Election en binôme : organisation et gestion du suivi de la liste électorale et organisation des scrutins
  • Cimetière : gestion du cimetière, délivrance et contrôle des titres de concession
  • urbanisme : (pré)inscription et suivi des demandes d'autorisations en matière d'urbanisme, gestion et suivi des déclarations d'intention d'aliéner

. Vie associative : suivi des relations avec les associations

. Equipements et salles municipales : gestion et suivi des locations et prêts, élaboration des plannings d'utilisation, établissement et suivi des contrats

  • Secrétariat et assistance administrative : traitement et suivi du courrier (postal et électronique)

Profil recherché

  • Expérience sur poste similaire souhaité
  • Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
  • Sens de l'accueil
  • Sens de l'organisation
  • Respect des consignes et de la réglementation
  • Implication, autonomie et rigueur
  • Discrétion
  • Capacité rédactionnelle
  • Capacité à travailler en équipe mais aussi en autonomie
  • Goût de la polyvalence
  • Rendre compte à la hiérarchie

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O060261112001059 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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