Placier — Mairie de Mâcon
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En bref
Placier — Mairie de Mâcon, à Mâcon (Saône-et-Loire). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 22/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Mâcon Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Placier |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Receveur placier ou receveuse placière |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Mâcon (Saône-et-Loire) Quai lamartine, Mâcon |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 13/10/2026 |
| Date limite de candidature | 22/11/2026 — encore 8 jours |
| Référence | O071261013000527 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Missions et conditions d'exercice
-Gestion du domaine public pour les commerces sédentaires (terrasses, étalages, enseignes, etc.) et non sédentaires (marchés de plein air, camions-snacks, etc.) : accueil et placements des commerçants et forains, encaissement des droits de place, veiller au respect du stationnement par les commerçants, s’assurer de l’évacuation des déchets et de la libération des places aux horaires fixés, contrôler les règles et les conditions de sécurité relatives à l’accès et à la circulation du public et des moyens d’intervention…
-Informer et renseigner les professionnels sur la règlementation
-Participation à l’organisation et à la gestion des foires, fêtes foraines, braderies…
-Gérer les contestations et éventuels conflits entre et avec les commerçants
-Gestion de la Taxe Locale sur la Publicité Extérieure
-Contrôler le respect des arrêtés de police du Maire relatifs aux missions et activités indiquées ci-dessus
-Collecte des horodateurs pour le compte de la police municipale (à raison d’une journée par semaine avec l’aide d’un technicien du stationnement payant)
-Tenue des régies Foires et Marchés, stationnement payant (abonnements et horodateurs)
Profil recherché
Connaissances en matière de comptabilité publique (tenue d'une régie de recettes)
Notions en droit et urbanisme souhaitées (occupation du domaine public, enseignes)
Maîtrise de l'outil informatique
Permis B
Rigueur et probité
Sens du relationnel et capacité à gérer des publics difficiles
Disponibilité et autonomie
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O071261013000527 publiée le 13/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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