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Responsable adjoint – enfance / ludotheque — Mairie de Quiévrechain

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Jusqu'au 15/11 · dernier jour aujourd'huiCatégorie CTemps complet
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En bref

Responsable adjoint – enfance / ludotheque — Mairie de Quiévrechain, à Quiévrechain (Nord). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière animation. Grade : Adjoint d'animation. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.

Détails

TypeRemplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
EmployeurMairie de Quiévrechain
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteResponsable adjoint – enfance / ludotheque
CatégorieC
FilièreAnimation
Grade(s) recherché(s)Adjoint d'animation
Métier(s)Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation
Famille de métiersEducation, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Lieu de travailQuiévrechain (Nord)
Rue de la Mine, Quiévrechain
StatutRemplacement
Ouvert aux contractuelsOui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération« Rémunération selon les conditions statutaires en vigueur »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le09/10/2026
Date limite de candidature15/11/2026 — dernier jour aujourd'hui
RéférenceO059261009000824
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La Ville de Quiévrechain recrute un(e) Responsable Adjoint(e) – Enfance / Ludothèque. Sous la responsabilité du Responsable du service, vous accompagnez le pilotage et la coordination des temps périscolaires, gérez l'équipement de la ludothèque, apportez un soutien administratif et participez aux projets transversaux.

Missions et conditions d'exercice

  • 1. Pilotage des temps périscolaires :
    • Constitution des équipes, planification et déclaration via TAM
    • élaboration du projet pédagogique et suivi budgétaire
    • établissement et diffusion des plannings hebdomadaires
    • coordination avec les équipes et les ATSEM
    • suivi des présences des enfants et des animateurs
    • gestion des situations sanitaires (PAI, incidents)
  • 2. Suivi de l'équipement ludothèque :
    • Gestion quotidienne des services de prêt, inventaire et animation
    • coordination des temps d’activités scolaires et extrascolaires
    • demande de devis pour l’achat de matériel pédagogique
  • 3. Soutien administratif :
    • Saisie des données CAF
    • préparation des bons de commande et suivi des livraisons
    • appui logistique quotidien
  • 4. Participation transversale :
    • Mise en œuvre de projets thématiques (numérique, environnement)
    • animation ou co-animation d’ateliers avec les partenaires locaux
    • montage de projets culturels ou intergénérationnels
    • participation aux réunions de direction
  • Continuité du service en cas d’absence : En cas d’absence, vous assurez un relais avec les autres encadrants pour maintenir l’accueil, la sécurité, la logistique et le lien avec les familles (un dossier de transmission rapide est accessible pour garantir la continuité)

Profil recherché

  • Expérience : Expérience en gestion de périscolaire, animation ou coordination d’équipe
  • Compétences et qualités requises :
  • Connaissance des outils TAM et de la gestion administrative
  • Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et du service public
  • Diplôme dans le domaine de l’animation ou de l’éducation souhaité

L'employeur se présente

La Ville de QUIEVRECHAIN est une commune dynamique de la Communauté d'Agglomération de Valenciennes Métropole de 6 000 habitants.

Située aux portes de la Belgique, QUIEVRECHAIN est dotée d'une zone industrielle et commerciale lui donnant des ressources pour développer les politiques de la Municipalité en matière éducative/familiale, sociale/santé, de développement durable et d'aménagement urbain.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O059261009000824 publiée le 09/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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