Responsable aménagement du territoire et urbanisme — Mairie de Ville-la-Grand

La Mairie de Ville-la-Grand recherche un Responsable du service Aménagement du territoire et urbanisme.

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous aurez pour missions de :

• La participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d’aménagement et d’urbanisme
• Le pilotage de la planification urbaine et spatiale et la mise en œuvre des principes du développement durable
• L’élaboration, la coordination et la supervision des projets et des opérations d’aménagement urbain
• L’organisation de l’instruction des autorisations d’urbanisme en lien avec les services de l’EPCI dans le cadre du Service mutualisé
• Le conseil auprès de la collectivité Maître d'Ouvrage dans le choix du mode de réalisation des projets d’aménagement
• Le suivi des grands projets inscrits au calendrier de la collectivité : Zones d’Aménagement Concerté dont la ZAC Etoile Annemasse – Genève, PEM, développement de la zone d’activités du Mont-Blanc (ZAE), stratégies immobilières, protocoles de développement foncier, SCOT, PLH, PDM…, projet d’Agglomération transfrontalier du Grand Genève…

Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d’aménagement et d’urbanisme

• Etablir ou superviser un diagnostic et une analyse sur les dynamiques territoriales et sur leurs incidences en matière de politiques publiques d’aménagement
• Conduire une analyse des besoins de la collectivité en matière d’aménagements urbains
• Proposer des stratégies et contribuer à l’élaboration du projet de développement de territoire de la collectivité
• Intégrer dans la stratégie de planification les autres éléments de politique publique : habitat, mobilité, développement économique, environnement
• Traduire le projet urbain en planification stratégique et le décliner en programmations et actions
• Conseiller les élu(e)s et les alerter sur les risques et les opportunités (techniques, financiers, juridiques) liés aux projets urbains
• Arbitrer et opérer des choix stratégiques et techniques en cohérence avec les orientations des élu(e)s
• Proposer et suivre des programmes d’études

Pilotage de la planification urbaine et spatiale et mise en œuvre des principes du développement durable

• Organiser et superviser la conception des documents d’urbanisme
• Organiser et piloter la concertation dans l’élaboration des documents d’urbanisme
• Formaliser, clarifier une commande cartographique auprès du service SIG
• Veiller à l’articulation et a cohérence entre des documents de planification à des échelles différentes
• Suivre la mise en œuvre et organiser les modalités d’évolution des documents de planification
• Participer à l’élaboration des autres documents de planification : SCOT, PLH, PCET, PDM…
• Superviser la conception et la mise en œuvre d’indicateurs de suivi et d’évaluation des documents de planification
• Exploiter les résultats des évaluations dans la définition des stratégies d’aménagement urbain

Organisation de l’instruction des autorisations d’urbanisme

• Analyser l’évolution juridique des autorisations d’urbanisme
• Prévenir les risques contentieux
• Fixer les principes et modalités d’accueil et de conseil des pétitionnaires
• Fixer les principes et modalités de l’instruction des autorisations d’urbanisme
• Développer des dispositifs de contrôle de l’application du droit des sols

Elaboration, coordination et supervision des projets et des opérations d’aménagement urbain

• Piloter la Maîtrise d’Ouvrage des projets et superviser les conditions de leur mise en œuvre
• Contrôler la cohérence des projets avec les orientations et prescriptions des documents de planification
• Organiser ou mobiliser les synergies en interne et en externe autour des grands projets urbains
• Organiser la concertation publique et l’information sur les projets de la collectivité
• Définir, mettre en place et suivre les partenariats avec les opérateurs
• Accompagner les opérations privées
• Elaborer le projet et engager sa programmation
• Planifier, suivre et contrôler l’exécution et/ou la délégation des travaux d’aménagement urbain
• Assurer le suivi financier et le bilan des opérations
• Superviser l’évaluation des projets et contrôler les ratios qualité/coûts/délais

Montage, planification et coordination des opérations de construction et de réhabilitation

• Mener et suivre les études de faisabilité et de programmation
• Définir et faire valider les missions et objectifs prioritaires
• Arbitrer et opérer les choix techniques adaptés dans le cadre de la création, de la réhabilitation, de la gestion et de la déconstruction des bâtiments
• Etablir un cahier des charges
• Déterminer l’enveloppe budgétaire d’un projet

Prise en compte de la sécurité, solidité, sûreté dans les bâtiments

• Faire respecter l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux
• Appliquer la réglementation propre aux bâtiments
• Prendre en compte la sécurité incendie
• Participer aux commissions de sécurité dans les ERP (de la ville ou privés)
• Assurer le rôle de responsable sécurité incendie, être l’interlocuteur principal pour toutes les questions relatives à la sécurité incendie des sites
• Assurer un rôle de conseiller technique en matière de sécurité incendie auprès des responsables d’établissement
• Effectuer le contrôle et le suivi du respect des obligations en sécurité incendie lors des travaux
• Participer à l’élaboration du budget « sécurité bâtiments » et suivre son exécution

Direction, coordination et animation du service

• Définir des objectifs collectifs et individuels et les évaluer
• Porter et conduire le changement dans une logique de service public
• Favoriser un climat social apaisé et respectueux, basé sur le dialogue et la prévention/résolution d'éventuels conflits
• Mettre en place et animer un système de contrôle adapté aux services (procédures, documents, traçabilité)
• Évaluer les résultats dans le cadre du dispositif global de la collectivité

Pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources

• Identifier les marges de manœuvre financières et les seuils d'alerte
• Conduire l'élaboration et l'exécution du budget
• Favoriser la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
• Piloter l'élaboration des outils/dispositifs d'aide à la décision
• Optimiser les moyens pour améliorer la performance et la qualité des services au public

Veille stratégique réglementaire et prospective

• Participer à la démarche prospective
• Mobiliser les sources d'information pertinentes
• Mobiliser les réseaux pertinents
• Structurer la veille en interne
• Exploiter les informations disponibles et les alertes

Diplôme : Formation supérieure niveau I ou II dans les domaines de l’aménagement, l’urbanisme (habitat, foncier, gestion immobilière) et/ou environnement + expérience confirmée dans ces domaines

Savoirs spécifiques (connaissances théoriques) :

• Culture urbaine
• Enjeux, évolutions et cadre règlementaire des politiques publiques de l’aménagement urbain
• Contentieux du droit des sols
• Finances et fiscalité locale
• Méthodes et outils d’observation, d’analyse et de prospective
• Techniques de formalisation des stratégies
• Traitement et analyse des données
• Règlementation de l’aménagement et de l’urbanisme : foncier, droit des sols, habitat-logement, environnement
• Règlementation et cadre organisationnel relatifs aux transports-déplacements
• Architecture et fonctionnalité de base de données en information géographique
• Culture économique
• Règles et attributions de la Maîtrise d’Ouvrage publique
• Modalités de financement des opérations d’aménagement
• Connaissances législatives et réglementaires (CCH, législation amiante, réglementation hygiène et sécurité au travail, réglementation des ERP, règlementation sécurité incendie, réglementation des marchés publics)
• Enjeux de territoire et de société
• Instances et processus de décision de la collectivité et des institutions
• Techniques de négociation et de communication
• Ingénierie de la concertation
• Capacités rédactionnelles

Savoir-faire (connaissances techniques) :

• Elaboration, coordination et supervision de projets et d’opérations en matière d’urbanisme et d’aménagement
• Conduite d’analyses stratégiques et de diagnostics territoriaux
• Arbitrage et traduction des choix stratégiques et techniques déterminés par la politique de la collectivité
• Encadrement d’une équipe de collaborateurs
• Acteur de la démocratie participative

Savoir-être indispensables attendus par la Collectivité :

• Sens du service public et de l’intérêt général
• Disponibilité et sens de l’engagement
• Rigueur
• Droiture et intégrité
• Attitude constructive et bienveillante
• Discrétion / respect du secret professionnel
• Sensibilité au développement durable