Emploi MairieLes offres d'emploi public, chaque jour
Emploi permanentCandidatures ouvertes

Responsable des services techniques (h/f) — Mairie de Breuil-le-Sec

Breuil-le-Sec · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 20/11 · encore 6 joursCatégorie BTemps complet
Enregistrer

En bref

Responsable des services techniques (h/f) — Mairie de Breuil-le-Sec, à Breuil-le-Sec (Oise). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grade : Technicien. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Breuil-le-Sec
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteResponsable des services techniques (h/f)
CatégorieB
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Technicien
Métier(s)Responsable des services techniques
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Lieu de travailBreuil-le-Sec (Oise)
Ouvert aux contractuelsPoste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le20/10/2026
Date limite de candidature20/11/2026 — encore 6 jours
RéférenceO060261020001440
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Diriger et coordonner les actions des services techniques

Participer au suivi de la gestion des bâtiments publics et des véhicules

Participer aux travaux assurés par les agents des services techniques

Missions et conditions d'exercice

Diriger et coordonner les actions des services techniques :

Planifier les travaux d’entretien, d’exploitation et les projets de développement.

Organiser le travail des agents, réaliser les plannings.

Gérer les absences et les congés.

Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service.

Contrôler et rendre compte de l’avancée des travaux. Sensibiliser les agents aux règles d’hygiène et de sécurité.

Veiller au respect scrupuleux des règles d’hygiène, de sécurité.

Participer à l’étude des devis fournis par des fournisseurs ou entreprises dans le cadre des travaux confiés à des entreprises extérieures.

Contrôler la réception des commandes et le déclenchement des factures.

Participer à l’élaboration des marchés publics pour la partie technique.

Participer au suivi de la gestion des bâtiments publics et des véhicules :

Mettre en place et assurer le suivi dans tous les bâtiments communaux, de livres de bord regroupant toutes les informations relatives aux bâtiments (plans, personnes accédant aux locaux, opérations de maintenance, vérifications, …).

Mettre en place et assurer le suivi de fiches d’intervention pour toute personne utilisant les locaux publics.

Mettre en place et assurer le suivi de carnets de maintenance pour tous les véhicules.

Mettre en place des tableaux de suivi des consommations et des coûts de fonctionnement des différents équipements.

Participer aux travaux assurés par les agents des services techniques

Profil recherché

Compétences techniques :

Connaître le fonctionnement, l’organisation et l’environnement de la commune.

Connaître la réglementation des marchés publics.

Connaître les règles de base du statut de la fonction publique territoriale. Comprendre les principes de base de la gestion budgétaire et le suivi des dépenses publiques.

Savoir organiser son temps et travailler en équipe.

Maîtriser les normes et techniques dans les différents domaines de technicité du service. Connaître les techniques dans le bâtiment second œuvre.

Connaître l’utilisation des outils informatiques et bureautiques et les règles de rédaction (rapports, comptes rendus, états des lieux, notes).

Connaître les consignes à appliquer en cas d’urgence et les gestes de premiers secours.

Maîtriser les règles de signalisation de chantier.

Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité et savoir les retransmettre aux agents.

Connaître l’impact des produits employés sur l’environnement et la sécurité des individus.

Compétences relationnelles :

Maîtriser les techniques de communication, de négociation et de médiation.

Etre rigoureux, organisé et méthodique.

Etre réactif et disponible.

Etre sérieux et efficace.

Compétences managériales :

Savoir organiser, conduire, contrôler et animer une équipe.

Savoir faire preuve d’autorité et d’arbitrage.

Savoir réagir en situation de conflit.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

Recevez par e-mail les prochaines offres « Responsable de service et direction » dans l'Oise.

Gratuit. Nous vous envoyons un e-mail pour confirmer. Vous préférez vous connecter avec Google ?

Autres offres ouvertes — Mairie de Breuil-le-Sec

Offres similaires dans l'Oise

Toutes les offres d'emploi Responsable de service et direction dans l'Oise →

Source : emploi-territorial.fr, offre O060261020001440 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.