Second de cuisine H/F — Mairie de Nouvoitou
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Second de cuisine H/F — Mairie de Nouvoitou, à Nouvoitou (Ille-et-Vilaine). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 07/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Nouvoitou Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Second de cuisine H/F |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Cuisinier ou cuisinière |
| Famille de métiers | Restauration collective > Production et distribution en restauration collective |
| Lieu de travail | Nouvoitou (Ille-et-Vilaine) 3, place de l' eglise, Nouvoitou |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/02/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 06/11/2026 |
| Date limite de candidature | 07/12/2026 — encore 22 jours |
| Référence | O035261106001019 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Pour produire quotidiennement environ 400 repas, l’agent intègre l’équipe du service de restauration qui comptabilise cinq agents : le responsable du restaurant scolaire, un second de cuisine, un agent de restauration et deux agents d’office.
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable restaurant scolaire, l’agent assure différentes missions de préparation et d’entretien de la salle de restauration ainsi que de nettoyage du matériel de service.
Vous participerez aux missions suivantes :
Missions et conditions d'exercice
Missions principales :
- Participation au bon déroulement de la restauration collective
- Fabrication des plats chauds et/ou des préparations froides, notamment à base de produits frais
- Préparation et distribution en autonomie des repas pour pendant des semaines de vacances scolaires
- Respect et application des bonnes pratiques d'hygiènes (HACCP)
- Auto-contrôles et veille de la salubrité des produits
- Réception/livraison des produits
- Remise en état du matériel et des locaux de restauration, dont entretien quotidien de la vaisselle et du lave-vaisselle
- Remplacement du responsable en cas d'absence
- Préparation du goûter
- Plonge en cas de besoin
Missions transversales
- Participer au travail d'équipe : échanger, communiquer, transmettre des informations avec les autres agents, entraide et aide sur les autres missions du services restauration si besoin
- Participer aux réunions de service
- Réception et rangements des consommables du restaurant
Profil recherché
Savoirs
- Titulaire d’un CAP cuisine au minimum, Expérience cuisinier confirmée, Expérience en restauration collective
- Bonne connaissance de la règlementation liée à la restauration collective (plus spécifiquement pour des enfants), des pratiques d’hygiène, du plan de maîtrise sanitaire (HACCP) et des recommandations nutritionnelles (Plan National Nutrition Santé)
- Connaissance des techniques de nettoyage
- Connaissance des procédures d’entretien
Savoirs faire /savoirs techniques
- Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales et/ou écrites
- Signaler les anomalies aux professionnels compétents (responsable restaurant scolaire, responsable entretien)
Savoirs être
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à entretenir des relations professionnelles de qualité
- Capacité à s’inscrire dans une dynamique collective
- Ponctualité
- Discrétion
- Rigueur
- Devoir de réserve et sens du service public
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O035261106001019 publiée le 06/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.