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Secrétaire -Assistante du Corps préfectoral — Préfecture de la Haute Vienne

Limoges · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 16/11 · dernier jour demainCatégorie C
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Secrétaire -Assistante du Corps préfectoral — Préfecture de la Haute Vienne, à Limoges (Haute-Vienne). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 16/11/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurPréfecture de la Haute Vienne
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteSecrétaire -Assistante du Corps préfectoral
CatégorieC
Métier(s)Assistante / Assistant de direction
Famille de métiersDirection et pilotage des politiques publiques
Lieu de travailLimoges (Haute-Vienne)
Limoges
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon
Poste à pourvoir le31/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le16/10/2026
Date limite de candidature16/11/2026 — dernier jour demain
RéférenceMINT_BA087ATC-127711
SourceChoisir le service public

Les missions

Groupe RIFSEEP : 1

1- Agenda et événementiel

  • Organiser et suivre les réunions et les déplacements du corps préfectoral
  • Organiser les événements (ateliers, conférences, séminaires, événements de cohésion, repas…) à l’initiative du corps préfectoral, à la préfecture, en sous-préfecture ou à l’extérieur, en lien notamment avec l’équipe des résidences préfectorales, le service achat, immobilier et logistique et le service budget et comptabilité
  • Prise en compte des contraintes personnelles du corps préfectoral
  • Gérer toutes les réservations nécessaires

2- Accueil

  • Assurer l’accueil physique à l’étage du corps préfectoral
  • Assurer l’accueil téléphonique pour le corps préfectoral
  • Contact avec les partenaires extérieurs du corps préfectoral (élus, fonctionnaires territoriaux, associations, entreprises, etc.)
  • Gérer les boîtes fonctionnelles du corps préfectoral
  • Fournir des informations aux interlocuteurs internes et externes

3- Gestion documentaire

  • Rédiger des projets de courrier pour le corps préfectoral
  • Remettre en forme les documents adressés par les services
  • Gérer le courrier réservé du corps préfectoral, en lien avec l’huissier lorsqu’il est présent ou à sa place en son absence
  • Gérer les mouvements de parapheurs, en lien avec l’huissier lorsqu’il est présent ou à sa place en son absence
  • Préparer et éditer les invitations

Votre environnement professionnel :

  • Activités du service

Le secrétariat du corps préfectoral soutient le préfet, le secrétaire général et le directeur de cabinet pour la tenue de leurs agendas, l’organisation de leurs événements et déplacements, l’accueil de leurs invités et de leurs partenaires ainsi que la gestion du courrier, des notes et autres documents qui leur sont adressés.

  • Composition et effectifs du service

3 agents (1 B et 2 C).

  • Liaisons hiérarchiques

En direct le directeur de cabinet, puis le préfet et le secrétaire général de la préfecture

  • Liaisons fonctionnelles

Cabinet du préfet, secrétariat général de la préfecture, sous-préfectures, secrétariat général commun départemental, directions départementales interministérielles, ensemble des autres services de

l’État présents dans la Haute-Vienne, collectivités locales (Conseil départemental, communes, intercommunalités), administrations régionales et nationales

Profil recherché

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise

Requis

Connaître l'environnement professionnel

niveau pratique

A acquérir

Techniques de secrétariat

niveau pratique

Requis

Savoir-faire

Diffuser une information, une publication

niveau maîtrise

Requis

Savoir organiser une réunion

niveau maîtrise

Requis

Prioriser

niveau maîtrise

Requis

Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise

Requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines

niveau pratique

Requis

Faire preuve de discrétion

niveau pratique

Requis

Réactivité

niveau pratique

Requis

Sens de l’organisation

niveau pratique

Requis

Conditions particulières d'exercice

Contraintes horaires – Grande disponibilité – Discrétion absolue – Travail en trinôme

Vous exercerez vos fonctions dans un cadre privilégié, desservi par les transports en commun, et se trouvant à proximité immédiate du centre ville et de ses commerces (boutiques, bars, restaurants).

Vous pourrez bénéficier sous conditions, des actions sociales du ministère de l’Intérieur, du remboursement de votre abonnement aux transports en commun, du forfait de mobilité durable et d’une subvention pour prendre vos repas au restaurant interadministratif situé à deux pas de la préfecture. Vous bénéficierez également d’une couverture collective en complémentaire santé.

Rejoindre nos équipes, c'est aussi choisir Limoges, un territoire attractif qui conjugue dynamisme, innovation, convivialité et qualité de vie. Venez y faire rayonner vos talents et construire votre avenir professionnel ! Pour découvrir la ville cliquez sur ce lien https://limogeslefeucreatif.fr

Par ailleurs, nos services se sont associés à la communauté conjoint booster lancée par Limoges métropole en partenariat avec l'APEC.

Cette démarche vise à accompagner les conjoints des agents publics dans leur recherche d'emploi.

Un accompagnement pourra vous être proposé dans vos démarches personnelles (logement, scolarisation, ...) afin de faciliter votre arrivée et découverte de la ville.

Les missions sont assurées dans le respect des engagements pris dans le cadre de la démarche QUALI-ATE.

Informations complémentaires

Préfecture de la Haute-Vienne

1 rue de la Préfecture

87000

Codification RMFP :

  • FPUSA019 – ERDIR022 - Assistante / Assistant de direction

Qui contacter pour obtenir des informations sur le poste à pourvoir ?

Qui contacter pour obtenir des informations sur la procédure de recrutement ?

Comment déposer votre candidature ?

Sur la plateforme de mobilité du Ministère de l’Intérieur :

https://ministereinterieur-career.talent-soft.com

Après avoir créé votre espace candidat, vous serez invité(e) à déposer votre lettre de motivation, CV et le formulaire de mobilité (pour les personnels titulaires de la fonction publique, ce formulaire doit être visé de votre hiérarchie) disponible aux adresses suivantes :

Personnels du Ministère de l'Intérieur :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Fichiers_2025/Mobilit%C3%A9/Annexe%203%20-%20formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP.pdf

Personnels externes :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Fichiers_2025/Mobilit%C3%A9/Annexe%203%20-%20formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP.pdf

Attention : tout dossier non-complet ne sera pas pris en compte.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA087ATC-127711 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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