SGCD 25- Gestionnaire des ressources budgétaires — Prefecture du Doubs
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En bref
SGCD 25- Gestionnaire des ressources budgétaires — Prefecture du Doubs, à Besançon (Doubs). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Prefecture du Doubs État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | SGCD 25- Gestionnaire des ressources budgétaires |
| Catégorie | C |
| Métier(s) | Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires |
| Famille de métiers | Gestion budgétaire et financière |
| Lieu de travail | Besançon (Doubs) BESANCON |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 11/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 16 jours |
| Référence | MINT_BA025ATC-127588 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales
Au sein du service des Affaires financières du SGCD du Doubs, vous contribuez activement à la gestion des finances publiques dans un environnement dynamique et collaboratif.
Sous l’autorité du (de la) chef(fe) et de son adjoint(e), vous êtes au cœur de la gestion budgétaire et administrative avec des missions variées.
Gestion budgétaire et financière
Vous pilotez et accompagnez les processus budgétaires en :
- Traitant les demandes de subventions, d’achat et de services fait, en veillant à leur conformité réglementaire
- Assurant le suivi des enveloppes financières qui vous sont confiées, avec une vision globale des ressources
- Jouant un rôle d’interface entre le service facturier, le Centre de Service Partagé Régional (CSPR) et les services instructeurs pour fluidifier les échanges et optimiser les processus
- Participant activement aux dialogues de gestion avec les services instructeurs pour une allocation optimale des moyens
- Conseillant et accompagnant les services instructeurs dans leurs demandes et leur suivi budgétaire
Gestion des déplacements et des états de frais
Vous organisez et gérez les déplacements des agents dans le cadre de leur mission ou formation, en :
- Réservant les billets de train et les hébergements hôtels, dans le respect de la réglementation en vigueur
- Traitant les états de frais liés aux déplacements (repas, péage, transports locaux…) pour un remboursement fluide et conforme
- Accompagnant les agents dans leur demande, la compréhension des procédures et la production des pièces justificatives, afin de simplifier leurs démarches
Missions transversales
Pour garantir la qualité et la pérennité du service, vous :
- Suivez les évolutions de la réglementation budgétaire et comptable
- Contribuez aux travaux de fin de gestion
- Assurez la continuité des missions du service, en binôme avec les autres gestionnaires, notamment en cas d’absence ou de pic d’activité
Les missions sont susceptibles d’évoluer en fonction du plan de répartition du service.
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Au sein du Secrétariat Général Commun Départemental du Doubs, le Service des Affaires financières (SAF) assure la gestion et le suivi des moyens budgétaires des services de l’Administration territoriale de l’État (ATE).
Il accompagne les services dans la préparation et l’exécution de leur budget,
Composition et effectifs du service :
9 agents composent le service affaires financières :
- Cheffe de service (catégorie A)
- Adjointe (catégorie A)
- 7 agents gestionnaires (3 agents de catégorie B et 4 agents de catégorie C
Liaisons hiérarchiques :
Chefferie de service
Direction du SGCD
Liaisons fonctionnelles :
Gestionnaires du service facturier et du centre de gestion financière
Préfecture de région
Services prescripteurs
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences juridiques/ niveau pratique - requis
Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - à acquérir
Savoir-faire :
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la règlementation / niveau maîtrise - requis
Savoir analyser/ niveau maîtrise - requis
Savoir-être :
Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter/ niveau maîtrise - requis
Savoir faire preuve de rigueur et de méthode / niveau maîtrise - requis
Savoir s'exprimer oralement / niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
Evolution vers des missions de même nature ou de niveau supérieur.
Durée attendue sur le poste :
3 ans minimum
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
L’intégralité des tâches du service des affaires financières est organisée par titulaire/binôme afin d’assurer la continuité du service. La répartition est fixée par le(la) chef(fe) de service dans un organigramme fonctionnel nominatif.
Possibilité de variation de la charge de travail en fonction du calendrier budgétaire.
Présence obligatoire en fin de gestion.
Suivi de formations dédiées à la dépense publique et aux applications informatiques
Télétravail possible après une période de formation
Qui contacter :
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à l'adresse suivante :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
SGCD25, 5 voie Gisèle Halimi 25000 BESANCON
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :FP2GBF06
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GBF002A
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA025ATC-127588 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.