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Technicien assainissement - Relations Usagers — Communauté d'agglomération du Douaisis

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Jusqu'au 19/11 · encore 5 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Technicien assainissement - Relations Usagers — Communauté d'agglomération du Douaisis, à Douai (Nord). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 19/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurCommunauté d'agglomération du Douaisis
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteTechnicien assainissement - Relations Usagers
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
Métier(s)Agent chargé de contrôle en assainissement collectif et non collectif
Famille de métiersVoirie et infrastructures > Eau et assainissement
Lieu de travailDouai (Nord)
Parc d'activités de Dorignies - 746 rue Jean Perrin, Douai
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/12/2026
Rémunération« Rémunération statutaire, régime indemnitaire, Comité des œuvres sociales, participation de la collectivité à la cotisation mutuelle santé du foyer et à la prévoyance, chèques déjeuners, chèques vacances »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le20/10/2026
Date limite de candidature19/11/2026 — encore 5 jours
RéférenceO059261015000822
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Douaisis Agglo recrute un technicien assainissement au sein de la Direction du Cycle de l'Eau.

Missions et conditions d'exercice

Contrôle de conformité des raccordements, diagnostics quartier et travaux.

  • Réalisation des contrôles de bon raccordement des installations d’assainissement publiques et privatives sur le branchement neuf ou modifié avec inspection vidéo du branchement
  • Réalisation des diagnostics quartier et travaux des installations intérieures d’assainissement et rédaction des rapports et plans
  • Conseils apportés aux usagers pour la mise en conformités de leur installation et levées des non-conformités à la suite des diagnostics non conformes

Suivi des sinistres suite dysfonctionnement assainissement et eau potable.

  • Participations aux expertises d’assurance sur site
  • Réalisation et suivi des investigations techniques (contrôles, réparations, réception des travaux…)
  • Mise à jour du tableau de suivi en relation avec le service juridique

Suivi des travaux assainissement en Maitrise d’œuvre ou d’ouvrage et suivi des travaux de branchements.

  • Etudes et analyses techniques préalables aux travaux. (Levés topo, ITV, études hydrauliques…)
  • Etablissement des demandes administratives (DT, autorisation de voirie, …) et rédaction des demandes de subventions si éligible
  • Gestion administrative et financière de la commande des travaux (DE, plans projet, OS…)
  • Suivi et coordination du chantier
  • Contrôle et réception des travaux
  • Suivi administratif et financier des travaux jusqu’à la réception définitive

Suivi des marchés de réhabilitation intérieure des réseaux et des contrôles de réseaux d’assainissement.

  • Proposer au Responsable du Service Exploitation et Travaux une programmation annuelle et l'estimation budgétaire associée. S'assurer la mise en œuvre de cette programmation. Faire les ajustements nécessaires et les justifier
  • S'assurer de la bonne gestion des marchés nécessaires aux services et anticiper les besoins. Relire les CCTP et les RAO
  • Veiller à la bonne application des procédures internes
  • S'assurer du bon avancement de la réalisation des chantiers. Garantir les délais et les coûts
  • Veiller à la bonne gestion administrative des chantiers (OS, DC4, EXE, etc…)

Profil recherché

Compétences pratiques :

  • Hydrauliques et dimensionnement de réseaux et bassins, capacité rédactionnelle, savoir analyser les contrôles réalisés par les travaux conformément au référentiel COFRAC, connaissance des diverses techniques alternatives en gestion des eaux pluviales, connaissance des diverses méthodes de travaux sans tranchée …
  • Connaissances : en notion de voirie, en matière de réglementation relevant de ces thématiques et des notions afférentes au code des marchés publics
  • Maitriser les outils informatiques (Autocad, Covadis, Excel, Word, Power point, logiciels spécifiques SIG comptabilité et marchés publics)
  • Savoir utiliser les systèmes d'information géographique (SIG),
  • Mettre en œuvre les techniques d'analyse et de résolution de problème,
  • Connaître les postures professionnelles et gestes adaptés,
  • Intervenir en sécurité sur les chantiers et les voies publiques,
  • Connaître et appliquer des normes d'hygiène et de sécurité

Organisation :

  • Etablir un planning, gérer son temps et organiser ses priorités,
  • Savoir travailler dans l'urgence, faire preuve de réactivité,
  • Faire preuve d'autonomie,
  • Être rigoureux,
  • Être force de proposition,
  • Savoir rechercher l'information,
  • Favoriser la bonne circulation de l'information

Savoirs agir :

  • Capacité à négocier les contrats, maitrise des plannings, être clivant
  • Disposer de bonnes capacités d’analyse, d’initiative et de synthèse,
  • Disposer de technique de communication et de négociation,
  • Faire preuve de réserve et discrétion,
  • Faire preuve de calme et maitrise de soi,
  • Disposer d’une bonne aisance relationnelle,
  • Savoir prendre la parole en public,
  • Avoir le sens du service public,
  • Savoir représenter l'institution,
  • Faire preuve d’esprit d’équipe

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O059261015000822 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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