Un(e) Animateur(trice) Centre de Loisirs et Accueil Périscolaire H/F — Mairie des Houches
Les Houches · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Un(e) Animateur(trice) Centre de Loisirs et Accueil Périscolaire H/F — Mairie des Houches, aux Houches (Haute-Savoie). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière animation. Grades : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint d'animation principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie des Houches Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Un(e) Animateur(trice) Centre de Loisirs et Accueil Périscolaire H/F |
| Catégorie | C |
| Filière | Animation |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Adjoint d'animation principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice éducatif accompagnement périscolaire |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif |
| Lieu de travail | Les Houches (Haute-Savoie) 1, place de la Mairie, Les Houches |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 29/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 31/10/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | O074261030000088 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Mairie des Houches
Et si votre prochain défi professionnel prenait de la hauteur ?
Au coeur de la vallée de Chamonix-Mont-Blanc, la Mairie des Houches oeuvre chaque jour au service d'un territoire d'exception. A ce titre, elle recrute :
Un(e) Animateur(trice) Centre de Loisirs et Accueil Périscolaire
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler aux Houches, c'est bien plus qu'un emploi.
C'est :
- contribuer chaque jour au service des enfants houchards
- évoluer dans une commune dynamique au pied du Mont-Blanc
- intégrer une équipe engagée, solidaire et bienveillante
- participer à des projets concrets qui ont un véritable impact sur le territoire
Ici, votre travail a du sens.
Vos missions ?
Rattaché(e) à la Direction de la régie d'Animation Sociale et sous la responsabilité du chef de service Centre de loisirs, vous intégrerez une équipe de terrain. Vos missions incluront :
- Collaborer avec l'équipe pour élaborer le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la collectivité
- Concevoir et mettre en place des projets d'activités pour les enfants, en maintenant une présence active et dynamique lors des temps d'accueil
- Adapter les activités selon les tranches d'âge tout en respectant les règles pédagogiques
- Accueillir les enfants et leurs parents, en assurant le respect des règles d'hygiène et de sécurité lors des activités
- Gérer les temps de repos et de goûter
- Entretenir et ranger le matériel et les locaux
- Décorer le lieu de vie
Comment travaillerez-vous ?
Le cycle de travail est annualisé, avec une moyenne hebdomadaire de 35 heures :
- 28 heures hebdomadaires pendant le temps périscolaire (midi, soir, et mercredis à la journée)
- 48 heures hebdomadaires pendant le temps extrascolaire, réparties sur 5 jours complets
- Participation aux réunions pédagogiques hebdomadaires
- Horaires variables selon les besoins des services
Ce que nous offrons ?
- Rémunération statutaire (en fonction des grilles de la Fonction Publique)
- IFSE (prime mensuelle) au bout de 2 mois de présence (immédiat pour fonctionnaire)
- Prime mensuelle de résidence de 3%
- CIA (prime annuelle)
- Prime de fin d'année
- CNAS et amicale du personnel (groupements)
- Titres restaurants (sur carte)
- Participation à la prévoyance (contrat groupe)
- Participation à la mutuelle (mutuelles labélisées)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%
Votre profil ?
- Titulaire du BAFA (ou en cours de formation)
- Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de diplomatie, de respect, de maîtrise de soi, avec une présentation et un langage adaptés. Vous avez un fort sens du service public
- Ponctualité et disponibilité sont vos maîtres mots
- Vous possédez un sens aigu des responsabilités et de l'autonomie
- Vous êtes capable de préparer et d'animer des activités variées et pertinentes
- Vous avez une bonne connaissance des fondements de la construction d'un projet pédagogique et des diverses approches pédagogiques, que vous savez appliquer (faire avec, faire faire, laisser faire)
- Vous veillez à maintenir à jour vos connaissances sur le développement de l'enfant
- Vous maîtrisez la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs ainsi que les différentes techniques d'animation (ateliers créatifs, jeux collectifs)
Missions et conditions d'exercice
Vos missions ?
Rattaché(e) à la Direction de la régie d'Animation Sociale et sous la responsabilité du chef de service Centre de loisirs, vous intégrerez une équipe de terrain. Vos missions incluront :
- Collaborer avec l'équipe pour élaborer le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la collectivité
- Concevoir et mettre en place des projets d'activités pour les enfants, en maintenant une présence active et dynamique lors des temps d'accueil
- Adapter les activités selon les tranches d'âge tout en respectant les règles pédagogiques
- Accueillir les enfants et leurs parents, en assurant le respect des règles d'hygiène et de sécurité lors des activités
- Gérer les temps de repos et de goûter
- Entretenir et ranger le matériel et les locaux
- Décorer le lieu de vie
Comment travaillerez-vous ?
Le cycle de travail est annualisé, avec une moyenne hebdomadaire de 35 heures :
- 28 heures hebdomadaires pendant le temps périscolaire (midi, soir, et mercredis à la journée)
- 48 heures hebdomadaires pendant le temps extrascolaire, réparties sur 5 jours complets
- Participation aux réunions pédagogiques hebdomadaires
- Horaires variables selon les besoins des services
Ce que nous offrons ?
- Rémunération statutaire (en fonction des grilles de la Fonction Publique)
- IFSE (prime mensuelle) au bout de 2 mois de présence (immédiat pour fonctionnaire)
- Prime mensuelle de résidence de 3%
- CIA (prime annuelle)
- Prime de fin d'année
- CNAS et amicale du personnel (groupements)
- Titres restaurants (sur carte)
- Participation à la prévoyance (contrat groupe)
- Participation à la mutuelle (mutuelles labélisées)
- Remboursement du titre de transport à hauteur de 75%
Profil recherché
Votre profil ?
- Titulaire du BAFA (ou en cours de formation)
- Doté d'un excellent relationnel, vous faites preuve de diplomatie, de respect, de maîtrise de soi, avec une présentation et un langage adaptés. Vous avez un fort sens du service public
- Ponctualité et disponibilité sont vos maîtres mots
- Vous possédez un sens aigu des responsabilités et de l'autonomie
- Vous êtes capable de préparer et d'animer des activités variées et pertinentes
- Vous avez une bonne connaissance des fondements de la construction d'un projet pédagogique et des diverses approches pédagogiques, que vous savez appliquer (faire avec, faire faire, laisser faire)
- Vous veillez à maintenir à jour vos connaissances sur le développement de l'enfant
- Vous maîtrisez la réglementation relative aux accueils collectifs de mineurs ainsi que les différentes techniques d'animation (ateliers créatifs, jeux collectifs)
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Mairie des Houches
Un(e) agent polyvalent voirie - patinoire (H/F)
Mairie des Houches · Les HouchesJusqu'au 15/11 · dernier jour aujourd'huiUn(e) Responsable du Centre Technique Municipal (H/F)
Mairie des Houches · Les HouchesJusqu'au 15/11 · dernier jour aujourd'huiUn(e) Responsable de l'administration générale (H/F)
Mairie des Houches · Les HouchesJusqu'au 15/11 · dernier jour aujourd'huiResponsable des ressources humaines (H/F)
Mairie des Houches · Les HouchesJusqu'au 15/11 · dernier jour aujourd'hui
Offres similaires en Haute-Savoie
Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Mairie de Nancy-sur-Cluses · Nancy-sur-ClusesJusqu'au 13/12 · encore 28 joursAnimatrices et animateurs enfance jeunesse : postes à l’année, avec divers temps de travail
Mairie de Fillière · FillièreJusqu'au 31/12 · encore 46 joursAnimateur enfance - jeunesse (h/f)
SIVU du Groupe scolaire Minzier · MinzierJusqu'au 13/12 · encore 28 joursAnimateur cantine
Mairie de Cruseilles · CruseillesJusqu'au 10/12 · encore 25 joursAnimateur/trice périscolaire et extrascolaire
Mairie de Cruseilles · CruseillesJusqu'au 10/12 · encore 25 joursAnimateur Adolescent (H/F)
Mairie d'Annecy · AnnecyJusqu'au 09/12 · encore 24 jours
Toutes les offres d'emploi Animation et périscolaire en Haute-Savoie →
Source : emploi-territorial.fr, offre O074261030000088 publiée le 31/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.