Un(e) responsable du service finances et contrôle de gestion (H/F) — Communauté de communes Sor et Agout
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En bref
Un(e) responsable du service finances et contrôle de gestion (H/F) — Communauté de communes Sor et Agout, à Saïx (Tarn). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Rédacteur. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 16/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté de communes Sor et Agout Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Un(e) responsable du service finances et contrôle de gestion (H/F) |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché, Rédacteur |
| Métier(s) | Responsable de gestion budgétaire et financière, Responsable de gestion comptable, Contrôleur ou contrôleuse de gestion |
| Famille de métiers | Finances > Gestion et ingénierie financière |
| Lieu de travail | Saïx (Tarn) 550 chemin des Heronnières, Saïx |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | « Rémunération statutaire, RIFSEEP, CNAS » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 16/10/2026 |
| Date limite de candidature | 16/11/2026 — dernier jour demain |
| Référence | O081260616001370 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de Sor et Agout (CCSA) bénéficie d’une situation géographique privilégiée : elle représente un carrefour entre l’agglomération de Toulouse (35 km) et celle de Castres (commune limitrophe d’une partie de son territoire).
Un cadre naturel de qualité pour se détendre et se ressourcer, une politique volontariste pour développer des offres de services et de loisirs, un territoire rural qui s’engage pour associer le développement économique au développement durable… Bienvenue chez nous, bienvenue chez vous !
Placé(e) sous l’autorité du Directeur Général des Services, l’agent contribue à la définition et à la mise en œuvre des orientations budgétaires de la CCSA
Missions et conditions d'exercice
Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des orientations budgétaires de la CCSA
- Assister et conseiller les élus sur les questions budgétaires, en lien avec le DGS
- Assurer une veille réglementaire et technique en matière de comptabilité & finance
- Réaliser des études financières et élaborer des stratégies financières et prospectives pluriannuelles
- Assurer la planification pluriannuelle des investissements et du budget
Assurer la gestion des moyens financiers de la CCSA
- Analyser l'ensemble des données financières et élaborer des prévisions budgétaires de la CC (dont planning de financement et d'investissement, volume des emprunts, autofinancement)
-Assister le DGS et les services administratifs dans la préparation et l’élaboration budgétaire et en assurer le suivi
-Déployer et animer un dialogue de gestion auprès des services administratifs de la CCSA
-Structurer et déployer la politique d’achats de la CCSA et auprès des communes
-Assister et conseiller les différents services de la collectivité en matière de finances et subventions notamment
Organiser et coordonner le service commun des Finances et le contrôle de gestion
-Encadrer, coordonner et contrôler le travail des agents (vérification des mandats et des titres, paies…)
-Planifier les activités en fonction des contraintes de service
-Rendre compte de l’activité du service, notamment en matière de service aux communes
-Management d’une équipe de deux gestionnaires comptables
Profil recherché
- Expérience préalable sur poste similaire appréciée
- Maitrise des fondamentaux de comptabilité publique (nomenclatures M57, M4, opérations comptables, élaboration et exécutions budgétaires)
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maitrise des outils de bureautique
- Expérience sur logiciel métier – comptabilité (JVS) apprécié
- Rigoureux(se) dans le respect des délais, organisé dans le suivi des missions, autonome
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Sens du Service Public
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O081260616001370 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.