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Adjoint au chef de pôle*C-SE/TECH/CNS — Direction Générale de l'Aviation Civile

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Jusqu'au 20/11 · encore 6 joursCatégorie A
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Adjoint au chef de pôle*C-SE/TECH/CNS — Direction Générale de l'Aviation Civile, à Aix-en-Provence (Bouches-du-Rhône). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection Générale de l'Aviation Civile
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteAdjoint au chef de pôle*C-SE/TECH/CNS
CatégorieA
Métier(s)Responsable sectorielle / sectoriel
Famille de métiersDirection et pilotage des politiques publiques
Lieu de travailAix-en-Provence (Bouches-du-Rhône)
13617-AIX EN PROVENCE CEDEX 1
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon renseigné
Poste à pourvoir le24/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le23/10/2026
Date limite de candidature20/11/2026 — encore 6 jours
RéférenceDGAC-AVE-127913-CAT-A
SourceChoisir le service public

Les missions

Missions - Activités :

Assiste le chef de pôle dans ses missions et notamment :

Assurer la mise en ½uvre locale de la politique et de la stratégie DSNA

Animer, encadrer et coordonner les activités du pôle CNS

Sous l'autorité du chef du pôle CNS :

  • s'assure de l'installation, la mise en service et le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des systèmes et matériels du pôle CNS ,
  • met en ½uvre le SMI de la DSNA dans son domaine d'activité ,
  • participe au suivi sécurité technique ,
  • s'assure des compétences des personnels du pôle CNS ,
  • gère les ressources humaines, l'organisation et le tableau de service du pôle CNS,
  • participe à l'élaboration des budgets de fonctionnement et d'investissement du centre ,
  • contribue à l'évaluation des fournisseurs dans le cadre du suivi des contrats ,
  • assure, dans son domaine, la coordination avec le service exploitation, les services centraux (DO, DTI) et les autres entités NA(CRNA, approches, centres militaires) ,
  • participe au dialogue social (commission effectifs du ST, expert au CSA,...) ,
  • participe à la permanence technique (fontion IPT) ,
  • le cas échéant assure l'intérim du chef de service technique

Profil recherché

Profil - Qualification :

Connaissance des systèmes des CRNA

Règles d'hygiène et de sécurité au travail

Connaissance des statuts et régimes indemnitaires IESSA

Connaissance des techniques d'intervention et de maintenance

Connaissance de l'organisation de la formation locale et nationale

Connaissance de la méthodologie des études de sécurité

Sens de l'initiative, maîtrise de soi

Être à l'écoute, sens de la pédagogie

Savoir animer une équipe et rendre compte

Savoir déléguer, définir les objectifs et suivre leur réalisation

Sens des relations humaines et de la communication ,

Capacité d'analyse

L'employeur se présente

Au sein du Ministère de la transition écologique, la direction générale de l’Aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français, des équilibres entre son développement et les objectifs de transition écologique et énergétique.

Elle est conjointement une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, en charge de la gestion du trafic aérien, un partenaire des acteurs aéronautiques.

Elle rend les services de la circulation aérienne, au moyen de ses centres de contrôle en route et de ses tours de contrôle en métropole et en outre-mer. La direction des services de la navigation aérienne (DSNA) représente 70% des effectifs de la DGAC.

Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.

Elle participe activement à la construction du ciel unique européen et est pleinement engagée dans la promotion des savoir-faire aéronautiques français dans le monde.

Les 10 000 agents en fonction à la DGAC sont répartis dans trois directions (transport aérien, navigation aérienne et sécurité de l’aviation civile) et un secrétariat général qui agrège les métiers ressources (RH, finances et taxes aéronautiques, juridique, informatique de gestion, immobilier de l’état, logistique, etc.).

La DGAC est implantée sur une centaine de sites sur l’ensemble du territoire, y compris en Outre-mer.

En savoir plus sur l'employeur

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre DGAC-AVE-127913-CAT-A publiée le 23/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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