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Agent d'entretien (h/f) — Mairie de Chécy · Réf. O045261001000617

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Jusqu'au 30/11 · encore 15 joursCatégorie CTemps non complet, 20h00 hebdomadaire3 postes
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En bref

Agent d'entretien (h/f) — Mairie de Chécy, à Chécy (Loiret). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 20h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Chécy
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent d'entretien (h/f)
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Lieu de travailChécy (Loiret)
11 place du cloître, Chécy
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travailTemps non complet, 20h00 hebdomadaire
TélétravailNon
Poste à pourvoir le30/11/2026
Nombre de postes3 postes
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le01/10/2026
Date limite de candidature30/11/2026 — encore 15 jours
Références3 avis identiques publiés par l'employeur, un par poste : O045261001000617, O045261001000621, O045261001000629
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public · Choisir le service public · Choisir le service public

Descriptif de l'emploi

La direction du rayonnement local de Chécy recrute des agents d’entretien (H/F) pour assurer l’entretien du bâtiment Canopée.

Missions et conditions d'exercice

Entretien des locaux :

  • Espaces communs (Hall, sanitaires, salles de réunions, auditorium, espaces de circulation, ascenseur et escaliers)
  • Espaces de travail / bureaux
  • Médiathèque
  • Maison des associations
  • Nettoyage des espaces selon un planning déterminé et des modalités adaptées aux typologies des surfaces et aux équipements spécifiques (informatique) : Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces
  • Nettoyage des surfaces pour les banques d’accueils, tables, bureaux et autres mobiliers accessibles, sauf étagères des livres
  • Contrôle de l’état de propreté des locaux et signalement des dysfonctionnements
  • Poubelles :
  • Tri et évacuation des déchets courants de l’ensemble des espaces vers des bennes de tris positionnées sur le parking de la Canopée en tenant compte du tri sélectif
  • Sortir les bennes du local à poubelle les jours de collecte et les rentrer ne fonction du calendrier de collecte
  • Matériels :
  • Entretenir et ranger le matériel utilisé
  • Nettoyer les matériels et les machines après usage
  • Suivi des stocks de consommable
  • Sollicitation de la hiérarchie en cas d’anomalies : matériel, planning, constatation, …

Missions secondaires ou ponctuelles : Participation aux fêtes et cérémonies organisées par la commune

Profil recherché

  • Sens de l’organisation :
  • Organiser son travail en fonction du planning et des consignes en respectant le plan de nettoyage
  • Ranger méthodiquement les produits après utilisation
  • Respect des règles et des consignes :
  • Respecter les conditions d’utilisation des produits et les doser en fonction des surfaces et des consignes sur les étiquettes des produits
  • Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité du travail
  • Manipuler des matériels et des machines en respectant les consignes de sécurité et les règles d’utilisation des matériels
  • Connaissance et respect des règles liés à la manipulation de produits, notamment les produits toxiques
  • Diagnostiquer l’état de propreté des surfaces à entretenir
  • Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés
  • Sens du travail en équipe

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O045261001000617 publiée le 01/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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