Agent de restauration — Communauté de communes du Vexin Normand
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En bref
Agent de restauration — Communauté de communes du Vexin Normand, à Étrépagny (Eure). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 12h40 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 18/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté de communes du Vexin Normand Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent de restauration |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent de restauration |
| Famille de métiers | Restauration collective > Production et distribution en restauration collective |
| Lieu de travail | Étrépagny (Eure) 3 rue maison de Vatismenil, Étrépagny |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps non complet, 12h40 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 19/10/2026 |
| Date limite de candidature | 18/11/2026 — encore 4 jours |
| Référence | O027261012001162 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Conditions de travail & Rémunération
- Temps de travail du poste : 1 poste à temps partiel annualisé (36%),
- Temps ACM 7h le mercredi en temps scolaire et 7h par jour pendant les vacances
- Temps de travail avec coupure
- Avantages sociaux : Carte CNAS, Participation Prévoyance et santé, évènements à l’attention du personnel et de leurs enfants (chèque cadeau à Noël, Pâques)
- Rémunération : selon les conditions statutaires + régime indemnitaire
- Disponibilité : présence possible lors des états des lieux, réunions d’équipes, etc…
- Localisation de travail : site communautaire d’Étrépagny et sites des ACM communautaires
Missions et conditions d'exercice
Missions :
- Planifier les repas, réceptionner et contrôler les produits alimentaires
- Participer à la réalisation des techniques culinaires de base dans le respect des règles d’hygiène (relevé des températures, qualité des produits)
- Connaître les matériels de restauration collective (fours, plaques, lave-vaisselle…)
- Découper le pain et les fruites, le cas échéant
- Mise en place des espaces de restauration
- Assurer le nettoyage des locaux et le service des repas dans les bonnes pratiques d’hygiène
- Participer à l’accompagnement des enfants pendant le temps des repas
Profil recherché
- Expérience sur le poste
- Connaissance des produits d’hygiène et de leurs utilisations
- Travail nécessitant une bonne condition physique
- Capacité à travailler seul ou en équipe
- Ecoute, disponibilité, adaptabilité, réactivité ; autonomie
- Permis B et formation HACCP fortement souhaités
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O027261012001162 publiée le 19/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.