Assistant(e) administratif (ve) et financier(e) — Communauté de communes Avallon Vezelay Morvan
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En bref
Assistant(e) administratif (ve) et financier(e) — Communauté de communes Avallon Vezelay Morvan, à Avallon (Yonne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grade : Adjoint administratif. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté de communes Avallon Vezelay Morvan Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Assistant(e) administratif (ve) et financier(e) |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de gestion administrative |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Avallon (Yonne) 9 rue carnot, Avallon |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/12/2026 |
| Rémunération | « Rémunération selon la grille de la fonction publique » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 16/10/2026 |
| Date limite de candidature | 15/11/2026 — dernier jour demain |
| Référence | O089261015001458 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Président et sous la responsabilité fonctionnelle de la Responsable des affaires administratives et financières, l’assistant administratif et financier assure diverses tâches de secrétariat, recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif et financier de la structure et assiste un ou plusieurs responsables et/ou Chargés de mission dans l’organisation de leur travail.
Missions et conditions d'exercice
- Accueil et secrétariat de l’intercommunalité
o Accueil physique et téléphonique du public et orientation vers les différents services,
o Gestion du courrier,
o Rédaction de documents administratifs divers (comptes-rendus des instances communautaires, commissions et des réunions internes aux services ; délibérations…etc.) et des courriers,
o Relecture et correction des notes de synthèse et des convocations aux instances communautaires,
o Tâches administratives générales liées au fonctionnement de la collectivité.
- Appui de la Responsable des affaires administratives et financières
o Participation à l’élaboration des budgets,
o Saisie de factures et mandats,
o Tâches financières générales liées aux différents services
- Mise en ligne et suivi administratif des marchés publics en appui des différents responsables de service
- Organisation de l’intercommunalité
o Gestion des fournitures administratives et d’entretien,
o Veille et alerte sur tout dysfonctionnement du siège.
o Organisation logistique des réunions.
Profil recherché
FORMATION
o Diplôme(s) et/ou formation(s) en lien avec les missions.
SAVOIRS & SAVOIR-FAIRE
o Très bonnes connaissances en techniques de secrétariat,
o Fortes capacités rédactionnelles,
o Maîtrise des outils informatiques (Word ; Excel…) et d’internet,
o Applicatifs de gestion financière,
o Fonctionnement d’un standard téléphonique et des annuaires,
o Techniques d’accueil et règles de communication,
o Techniques de gestion des plannings,
o Bases de la comptabilité publique,
o Bases de la commande publique.
SAVOIR-ÊTRE
o Disponibilité vis-à-vis de l’autorité territoriale et de la direction,
o Devoir de réserve et de confidentialité,
o Diplomatie et maîtrise de soi,
o Savoir communiquer, sens du contact,
o Savoir travailler en équipe,
o Sens du service public,
o Autonomie – capacités d’apprentissage,
o Rigueur et polyvalence.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O089261015001458 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.