Assistant(e) Culture et Évènementiel (h/f) — Mairie de Ramatuelle
Ramatuelle · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Assistant(e) Culture et Évènementiel (h/f) — Mairie de Ramatuelle, à Ramatuelle (Var). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 21/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Ramatuelle Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Assistant(e) Culture et Évènementiel (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de gestion administrative |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Ramatuelle (Var) 60 boulevard du 8 mai 1945, Ramatuelle |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 22/09/2026 |
| Date limite de candidature | 21/11/2026 — encore 6 jours |
| Référence | O083260922001103 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Responsable du service Culture et Évènementiel, l’Assistant(e) Culture et Évènementiel participe à la conception, à l’organisation et au suivi des manifestations et projets culturels portés par la Ville.
Il/Elle assure leur suivi administratif, logistique, opérationnel et budgétaire, contribue à la coordination des différents intervenants et participe à leur valorisation, en lien avec les services municipaux et les partenaires.
Missions et conditions d'exercice
Participer à la conception et à la préparation des événements municipaux :
- Participer à la définition et à la préparation des projets évènementiels en lien avec la Responsable du service et les élus
- Contribuer à la proposition de nouveaux formats d’animations et de manifestations participant à l’attractivité de la commune
- Participer à l’élaboration du calendrier annuel des manifestations
- Élaborer et mettre à jour les rétroplannings, feuilles de route et tableaux de suivi
- Identifier les différentes étapes nécessaires à la réalisation des événements et veiller au respect des échéances avec le responsable du service
- Centraliser les informations nécessaires à la bonne préparation des manifestations
Assurer la coordination opérationnelle des manifestations :
- Assurer le lien avec les équipes de programmation et les différents acteurs impliqués dans les manifestations
- Coordonner les prestataires et suivre la bonne réalisation de leurs interventions
- Recenser et suivre les besoins matériels, techniques et logistiques
- Assurer l’interface avec les services municipaux concernés pour la mise en place des installations
- Préparer les documents nécessaires à l’organisation des manifestations : plannings, listes, documents d’accueil, feuilles de route, etc
- Participer à la coordination opérationnelle sur site
- Anticiper et gérer les ajustements et imprévus logistiques avant et pendant les manifestations
- Veiller à la bonne organisation matérielle et au respect des délais
Participer au pilotage administratif :
- Assurer le secrétariat et le suivi administratif des manifestations et projets culturels
- Préparer les documents administratifs nécessaires
- Participer à la préparation et au suivi des dossiers administratifs des manifestations
- Participer à la préparation des cahiers des charges et documents nécessaires à la consultation des prestataires, en lien avec les services compétents
- Assurer le suivi administratif des relations avec les prestataires et partenaires
- Veiller au respect des procédures administratives et budgétaires de la collectivité
Participer au développement des actions culturelles et évènementiels :
- Participer à la mise en œuvre des projets et actions culturelles et évènementielles portés par la Ville
- Contribuer au développement des partenariats avec les acteurs culturels, associatifs et institutionnels
- Participer à la recherche et à la mobilisation de nouveaux partenaires ou intervenants
- Assurer une veille sur les initiatives et propositions susceptibles d’enrichir la programmation culturelle et évènementielle
- Contribuer à la réalisation des bilans qualitatifs et financiers des actions menées
Assurer une présence opérationnelle lors des manifestations
- Participer à l’installation et à la préparation des événements
- Assurer une présence opérationnelle pendant les manifestations selon les besoins du service
- Veiller au bon déroulement pratique de l’événement et assurer le lien avec les différents intervenants
- Réagir aux imprévus et apporter les réponses nécessaires dans le cadre de ses responsabilités
- Participer au rangement et au suivi de fin de manifestation
- Recueillir les éléments nécessaires à l’établissement des bilans
Profil recherché
SAVOIRS / CONNAISSANCES
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance de l’environnement administratif et institutionnel territorial
- Connaissance des règles et procédures applicables à l’organisation de manifestations publiques
- Connaissance des procédures administratives des collectivités territoriales
- Connaissance des acteurs culturels, associatifs et institutionnels
- Connaissance des principes de base en matière de communication évènementielle
- Une connaissance du secteur culturel et évènementiel constitue un atout
SAVOIR-FAIRE / COMPÉTENCES TECHNIQUES
- Expérience dans l’organisation ou le suivi d’événements, idéalement dans le secteur culturel
- Capacité à organiser et coordonner un projet de sa préparation à sa réalisation
- Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers et échéances
- Capacité à coordonner de nombreux interlocuteurs
- Aptitude à élaborer des plannings, rétroplannings et outils de suivi
- Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Outlook et outils collaboratifs
- Capacité à assurer un suivi administratif rigoureux
- Capacité à rédiger des courriers, comptes rendus et documents administratifs
- Capacité à anticiper les besoins matériels et logistiques
- Capacité à réagir rapidement face aux imprévus
- Qualités rédactionnelles et bonne expression orale
SAVOIR-ÊTRE / QUALITÉS RELATIONNELLES
- Sens de l’organisation et rigueur
- Autonomie et capacité d’initiative
- Réactivité et capacité d’adaptation
- Aptitude à travailler en équipe et en transversalité
- Qualités relationnelles et sens du contact
- Diplomatie et capacité à agir avec tact
- Ponctualité et fiabilité
- Sens des responsabilités
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
- Capacité à garder son calme et à gérer les situations imprévues
- Sens du service public
- Intérêt marqué pour la culture, l’animation et la vie locale
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Travail en bureau, avec des déplacements sur les différents lieux de manifestations
- Travail en transversalité avec l’ensemble des services municipaux concernés
- Relations régulières avec les élus, partenaires institutionnels, associations, artistes, prestataires et usagers
- Activité soumise au calendrier des manifestations et événements municipaux
CONTRAINTES ET SPÉCIFICITÉS DU POSTE
- Forte disponibilité nécessaire en période évènementielle
- Horaires pouvant être décalés en fonction des manifestations
- Travail régulier en soirée, les week-ends et jours fériés, selon le calendrier des événements et dans le respect des règles applicables au temps de travail
- Présence sur site avant, pendant et après certaines manifestations
- Gestion possible de situations imprévues nécessitant réactivité et adaptation
- Déplacements fréquents sur les différents sites d’intervention
- Permis B indispensable
L'employeur se présente
La commune de Ramatuelle (2 037 habitants, surclassée 20 000 à 40 000 habitants) est une station balnéaire de la côte d'azur, avec 16 kilomètres de côtes, dont les 4,5 kilomètres de la plage de Pampelonne. Elle a cependant su conserver son caractère rural, une exceptionnelle qualité de vie et des paysages inscrits ou classés au titre du code de l'environnement qui font le succès de son économie.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Mairie de Ramatuelle
Adjoint technique polyvalent – Service Propreté des espaces publics (h/f)
Mairie de Ramatuelle · RamatuelleJusqu'au 22/12 · encore 37 joursPolicier municipal (h/f)
Mairie de Ramatuelle · RamatuelleJusqu'au 12/12 · encore 27 joursAgent/Agente de petite enfance (h/f)
Mairie de Ramatuelle · RamatuelleJusqu'au 21/11 · encore 6 joursAgent polycompétent restauration collective (H/F)
Mairie de Ramatuelle · RamatuelleJusqu'au 15/11 · dernier jour aujourd'hui
Offres similaires dans le Var
Assistant de conservation du patrimoine et des bibliothèques - référent du secteur adultes (h/f)
Mairie de Brignoles · BrignolesJusqu'au 12/01 · encore 58 joursBibliothécaire spécialisé (contenus, supports, publics), Responsable du Pôle Acquisition et Politique Documentaire (h/f)
Mairie de Toulon · ToulonJusqu'au 13/12 · encore 28 joursECO01 - CHARGÉ DE GESTION SOUTIEN AUX CLUBS SPORTIFS (h/f)
Métropole Toulon Provence Méditerranée · ToulonJusqu'au 10/12 · encore 25 joursAgent Chargé(e) des Animations Commerciales & de médiation Culturelle
Mairie de Saint-Cyr-sur-Mer · Saint-Cyr-sur-MerJusqu'au 31/12 · encore 46 joursAgent du patrimoine H/F
Centre des Monuments Nationaux · Le ThoronetJusqu'au 02/12 · encore 17 joursAdjoint du patrimoine (h/f)
Mairie de Saint-Tropez · Saint-TropezJusqu'au 28/12 · encore 43 jours
Toutes les offres d'emploi Bibliothèque, culture et patrimoine dans le Var →
Source : emploi-territorial.fr, offre O083260922001103 publiée le 22/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.