Auxiliaire de puéricultrice (f/h) — Mairie de Colmar · Réf. O068261024000021
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En bref
Auxiliaire de puéricultrice (f/h) — Mairie de Colmar, à Colmar (Haut-Rhin). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière médico-sociale. Grade : Auxiliaire de puériculture de classe normale. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 24/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Colmar Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Auxiliaire de puéricultrice (f/h) |
| Catégorie | B |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Auxiliaire de puériculture de classe normale |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice enfance-jeunesse |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation |
| Lieu de travail | Colmar (Haut-Rhin) 1 place de la mairie - bp 50528, Colmar |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 25/10/2026 |
| Date limite de candidature | 24/11/2026 — encore 8 jours |
| Référence | O068261024000021 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Vous avez envie de contribuer à l'épanouissement des tout-petits dans un cadre chaleureux et stimulant ?
Rejoignez notre équipe passionnée et participez à une aventure humaine où chaque journée compte !
Votre mission, si vous l'acceptez :
- Offrir un accueil bienveillant aux enfants et à leurs familles
- Participer à la création d'un projet éducatif et pédagogique innovant
- Répondre aux besoins essentiels des enfants (sommeil, repas, hygiène)
- Encourager leur autonomie, leur langage et leur socialisation
- Imaginer et animer des activités d'éveil ludiques et créatives
- Veiller à leur santé et leur sécurité, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
- Accueillir et accompagner les enfants en situation de handicap ou de maladie chronique
Missions et conditions d'exercice
Vous avez envie de contribuer à l'épanouissement des tout-petits dans un cadre chaleureux et stimulant ?
Rejoignez notre équipe passionnée et participez à une aventure humaine où chaque journée compte !
Votre mission, si vous l'acceptez :
- Offrir un accueil bienveillant aux enfants et à leurs familles
- Participer à la création d'un projet éducatif et pédagogique innovant
- Répondre aux besoins essentiels des enfants (sommeil, repas, hygiène)
- Encourager leur autonomie, leur langage et leur socialisation
- Imaginer et animer des activités d'éveil ludiques et créatives
- Veiller à leur santé et leur sécurité, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
- Accueillir et accompagner les enfants en situation de handicap ou de maladie chronique
Profil recherché
Recrutement statutaire sur le cadre d'emplois des auxiliaire de puériculture territoriaux (catégorie B).
Votre profil : * Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (concours territorial apprécié).
- Connaissances en développement de l'enfant (0-6 ans), écoute active et sens de l'observation
Vous aimez... * Organiser, anticiper et améliorer les pratiques pour offrir le meilleur accueil.
- Créer un lien de confiance avec les parents et accompagner les enfants dans leur développement
- Veiller à la sécurité et agir avec réactivité en toute situation
Vous êtes... * À l'écoute, discret et doté d'un vrai esprit d'équipe.
- Adaptable, dynamique et patient
- Ponctuel et disponible pour répondre aux besoins du service
Conformément à l'arrêté du 2 août 2013 et à l'article L.3111-4 du Code de la santé publique, ce poste est soumis à l'obligation vaccinale contre l'hépatite B. Un justificatif devra être fourni avant la prise de fonction.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une équipe soudée et bienveillante
- Un environnement stimulant où chaque idée compte
- Horaires adaptés (amplitude : 6h30 - 19h30 )
- Une mission qui a du sens : accompagner les enfants dans leurs premiers pas vers l'avenir
Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae sont à adresser, au plus tard le 19/07/2026
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O068261024000021 publiée le 25/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.