Gestionnaire comptable et administratif - CDD à 50% — Mairie de Colmar
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En bref
Gestionnaire comptable et administratif - CDD à 50% — Mairie de Colmar, à Colmar (Haut-Rhin). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe. Temps non complet, 17h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 05/12/2026.
Détails
| Type | Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Colmar Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Gestionnaire comptable et administratif - CDD à 50% |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable |
| Famille de métiers | Finances > Gestion et ingénierie financière |
| Lieu de travail | Colmar (Haut-Rhin) 1 place de la mairie - bp 50528, Colmar |
| Statut | Remplacement |
| Ouvert aux contractuels | Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. |
| Temps de travail | Temps non complet, 17h00 hebdomadaire |
| Poste à pourvoir le | 04/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 06/11/2026 |
| Date limite de candidature | 05/12/2026 — encore 21 jours |
| Référence | O068261105000070 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Gestionnaire comptable et administratif - CDD à 50%
Missions et conditions d'exercice
Pour faire équipe avec notre gestionnaire déjà en poste et assurer la continuité de nos engagements financiers, nous recherchons notre binôme comptable à temps partiel (50 %).
Si vous aimez la précision des chiffres, le travail en synergie et donner du sens à vos missions au service de l'intérêt général (écoles et cultes), ce poste est taillé pour vous !
En lien étroit avec votre homologue et les équipes opérationnelles, vous intervenez sur deux volets essentiels :
Au sein du pôle enseignement :
- Emission et suivi des bons de commande, vérification, liquidation et suivi rigoureux des factures et recettes
- Calcul précis, suivi administratif et mise en paiement des subventions de fonctionnement
- Suivi des crédits scolaires et coordination avec la cellule technique pour le suivi financier des travaux en régie
- Gestion du parc de photocopieurs des écoles (approvisionnement en toners, déclenchement et suivi des maintenances)
Au sein du pôle cultes :
- Passation des commandes, contrôle et liquidation des factures
- Instruction, suivi et versement des subventions d'investissement et de fonctionnement allouées aux associations cultuelles
(Missions évolutives selon les actualités et nécessités du service).
Profil recherché
Le poste est à pouvoir pour une première période période de 3 mois, renouvelable. Le temps de travail est de 50% d'un 35h00, soit 17h50 par semaine. Rémunération sur la base de la catégorie B de la fonction publique territoriale.
Vos savoirs et compétences techniques :
- Vous maîtrisez la comptabilité publique ainsi que les grands principes des finances publiques
- Vous possédez une parfaite maîtrise de l'instruction comptable M57
- Vous connaissez les circuits et procédures administratives
- Vous maîtrisez le logiciel comptable CIRIL, les outils bureautiques ainsi que l'usage d'Internet et de l'intranet
Vos atouts personnels :
- Vos méthodes de travail sont structurées et soignées
- Vous faites preuve d'une large autonomie dans l'organisation de vos journées et savez prendre des initiatives adaptées
- Vous possédez une excellente aptitude au travail en équipe (indispensable pour fonctionner en binôme !) et de réelles qualités relationnelles dans vos échanges quotidiens
Conditions de travail :
Temps de travail hebdomadaire en centième : 17h50
Nombre de jour de travail par semaine : jours à déterminer
Horaires variables avec pointeuse
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O068261105000070 publiée le 06/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.