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Auxiliaire de Puériculture (h/f) — Mairie de Moissac · Réf. O082261019000093

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Jusqu'au 18/12 · encore 33 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Auxiliaire de Puériculture (h/f) — Mairie de Moissac, à Moissac (Tarn-et-Garonne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière médico-sociale. Grade : Auxiliaire de puériculture de classe normale. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 18/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Moissac
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAuxiliaire de Puériculture (h/f)
CatégorieB
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Auxiliaire de puériculture de classe normale
Métier(s)Assistant ou assistante éducatif petite enfance
Famille de métiersEnfance, famille > Petite enfance
Lieu de travailMoissac (Tarn-et-Garonne)
Place Roger Delthil - BP 301, Moissac
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le18/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le19/10/2026
Date limite de candidature18/12/2026 — encore 33 jours
RéférenceO082261019000093
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Sous la responsabilité de la directrice de la structure et au sein d'une équipe, missions d'une auxiliaire de puériculture.

Missions et conditions d'exercice

  • travailler en équipe dans le respect du projet pédagogique et des protocoles de fonctionnement de l'établissement
  • participer à l'accueil quotidien des enfants et des parents
  • assurer la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants
  • réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant, (sommeil, repas, changes...)
  • identifier et répondre aux besoins des enfants selon leur âge sur les plans affectif, physiologique, psychologique et moteur,
  • aider les enfants dans l'acquisition de leur autonomie et de leur socialisation
  • proposer et animer des activités adaptées à l'âge des enfants
  • Participation à l'entretien du matériel et des locaux, nettoyage et désinfection des lieux de vie

Profil recherché

  • diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture
  • travailler avec dynamisme et rigueur
  • savoir s'adapter aux besoins de la structure et être polyvalent
  • esprit d'équipe, sens des relations humaines et de la communication
  • patience et maîtrise de soi
  • posséder de bonnes notions en psychopédagogie, diététique, hygiène, sécurité
  • respecter le rythme de l'enfant dans sa prise en charge
  • capacités à encadrer un groupe d'enfants
  • être en adéquation avec le projet pédagogique

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O082261019000093 publiée le 19/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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