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Cadre Formateur en soins et activités paramédicales F/H — Siège de l'AP-HP

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En bref

Cadre Formateur en soins et activités paramédicales F/H — Siège de l'AP-HP, à Paris (Paris). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique hospitalière. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurSiège de l'AP-HP
Établissement de santé
Fonction publiqueFonction publique hospitalière
PosteCadre Formateur en soins et activités paramédicales F/H
Métier(s)Formatrice / Formateur
Famille de métiersEnseignement et formation
Lieu de travailParis (Paris)
Paris (75), France
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon renseigné
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le29/10/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
RéférenceAPHP_2026-24726
SourceChoisir le service public

Les missions

Mission générale

Assurer la formation initiale des étudiants en soins infirmiers (ESI) et des élèves aides-soignants (EAS), en adéquation avec les besoins de la population, la réglementation, les référentiels de formation et les orientations du Centre de la Formation et du Développement des Compétences, déclinées dans les projets pédagogiques de l’IFSI et de l’IFAS.

Missions pédagogiques

Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets d’école et pédagogiques. Concevoir et animer des enseignements théoriques et pratiques, en mobilisant des méthodes pédagogiques innovantes, dont la simulation. Élaborer des séquences pédagogiques en partenariat avec la Faculté/Département des Sciences Infirmières et les IFSI partenaires. Assurer la responsabilité de compétences et d’unités d’enseignement (UE), notamment en lien avec l’Université Paris.

Assurer le suivi et l’évaluation des formations théorique et clinique. Guider les travaux de recherche de fin d’études. Assurer le suivi pédagogique individualisé et l’évaluation de l’acquisition des compétences des étudiants. Animer des séances d’analyse de pratiques à l’institut et en stage, en collaboration avec les professionnels de terrain. Utiliser les outils numériques et les plateformes YIKIFORMA et MOODLE. Développer et animer les partenariats avec les terrains de stage.

Assurer une veille professionnelle et pédagogique.

Missions organisationnelles et de gestion

Planifier les enseignements théoriques et pratiques. Participer à la gestion des dossiers scolaires et des notes, ainsi qu’à la préparation des commissions d’attribution des crédits (CAC), de l’ICOGI et des conseils techniques (CT) de l’IFAS. Participer à la gestion du matériel pédagogique.

Management de la qualité

Piloter ou copiloter des processus. Participer aux groupes de travail, revues de processus et revues de direction. Contribuer à la démarche qualité et aux certifications ISO 9001 et RNQ.

Information et communication

Collaborer avec les équipes de l’IFSI et de l’IFAS. Participer aux réunions d’équipe et groupes de travail. Développer les partenariats extérieurs et représenter les instituts lors de réunions ou manifestations.

Missions spécifiques

Participer à la gouvernance institutionnelle et aux épreuves de sélection (formation professionnelle continue, Parcoursup, concours AS). Contribuer aux groupes de travail institutionnels, locaux, régionaux et nationaux, ainsi qu’aux études et travaux de recherche. Participer aux actions de formation continue. Assurer le tutorat des stagiaires cadres et des nouveaux formateurs.

Profil recherché

Diplôme de cadre de santé

Formation universitaire (Master 2 souhaité)

Expérience conseillée : encadrement des stagiaires, participation aux jurys mémoires, réalisation de cours auprès des étudiants

Tutorat et formation d’adaptation à l’emploi en cas de première expérience en pédagogie

Compétences organisationnelles, relationnelles et opérationnelles :

Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe

Animer des séquences de formation (initiale ou continue)

Concevoir et évaluer des dispositifs et actions de formation

Conduire et animer des séquences de formation et des groupes de travail

Communiquer de façon pertinente et adaptée vis-à-vis des différents acteurs (direction, étudiants, équipe pédagogique, formateurs occasionnels, universitaires, responsables de l’encadrement en stage)

Connaissances des structures et organisation hospitalières

Conduite de projets

Méthodologie de la recherche

SAVOIR FAIRE REQUIS :

Les savoirs professionnels de l’infirmier

Le système de santé et son évolution

La réglementation des formations initiales (référentiel de formation : infirmier, aide-soignante)

L’ingénierie pédagogique

Usage courant de de l’informatique : Word, Excel, Power Point et autres logiciels de l’AP-

Autoformation et E-Learning

Guidance et méthodologie de recherche

Documents pour la candidature

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Source : Choisir le service public, offre APHP_2026-24726 publiée le 29/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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