Chargé de mission communication, relations publiques et secrétariat — Mairie de Cires-lès-Mello
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En bref
Chargé de mission communication, relations publiques et secrétariat — Mairie de Cires-lès-Mello, à Cires-lès-Mello (Oise). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Rédacteur. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 14/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Cires-lès-Mello Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chargé de mission communication, relations publiques et secrétariat |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché, Rédacteur |
| Métier(s) | Chargé ou chargée de communication |
| Famille de métiers | Communication > Stratégies de communication |
| Lieu de travail | Cires-lès-Mello (Oise) 7 rue de la mairie, Cires-lès-Mello |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 15/12/2026 |
| Rémunération | « Rémunération statutaire + RIFSEEP + RTT + CNAS + Participation mutuelle et prévoyance +Prime de fin d'année » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 15/10/2026 |
| Date limite de candidature | 14/12/2026 — encore 29 jours |
| Référence | O060261015001644 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Le chargé de mission communication a vocation à :
- Gérer la communication institutionnelle de la commune, il fait vivre la commune sur les réseaux sociaux
- Rendre compte et informer par tous moyens sur l’action municipale
- Contribuer à la définition d’une stratégie de communication adaptée à la strate de la commune et ses enjeux
- Prendre des photos et proposer des supports vidéo
Assistant de direction des élus et de la direction des services, il aura également des missions d’organisation et de planification :
- Il gérera l’agenda du maire et de la direction des services
- Il fera le lien avec l’accueil de la mairie pour les communications téléphoniques et l’accueil physique des rendez-vous
- Il veillera au respect du protocole sur les évènements municipaux (invitations, relations presse, déroulé et prises de paroles) en lien avec la direction des services
- Il rédigera divers actes et documents en lien avec les services : notes, comptes-rendus, courriers…
- Participe au CODIR
Missions et conditions d'exercice
Dans le cadre de la réorganisation des services qui s’opère, l’agent peut à tout moment se voir confier de nouvelles missions par la direction des services en fonction de l’actualité de la collectivité.
Profil recherché
Savoir :
Bonne maîtrise de l’environnement juridique et administratif d’une collectivité territoriale
Connaissances techniques liées à la communication publique, au protocole
Bon relationnel
Maîtrise des outils informatiques
Savoir-faire :
Rédaction liée à la communication
Photographie et Vidéo
Gestions des relations publiques et presse
Savoir- être :
Bon relationnel
Discrétion et confidentialité
Esprit d’équipe
Capacité d’écoute et d’adaptation
Création de poste proposée dans le cadre d’une restructuration globale des services de la ville.
Enjeu de transmission et passation des dossiers et informations
Demande de la disponibilité
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O060261015001644 publiée le 15/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.