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Une ou un directeur de la communication — Mairie de Beauvais

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Jusqu'au 12/12 · encore 27 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Une ou un directeur de la communication — Mairie de Beauvais, à Beauvais (Oise). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 12/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Beauvais
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteUne ou un directeur de la communication
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
Métier(s)Directeur ou directrice de la communication
Famille de métiersCommunication > Stratégies de communication
Lieu de travailBeauvais (Oise)
Hôtel de Ville, 1 rue Desgroux 60000 BEAUVAIS, Beauvais
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le12/11/2026
Date limite de candidature12/12/2026 — encore 27 jours
RéférenceO060261112001200
Sourceemploi-territorial.fr

Descriptif de l'emploi

Au coeur de l'Oise, reconnue première ville des Hauts-de-France où il fait bon vivre en 2023, Beauvais ne cesse de démontrer son dynamisme économique, culturel, sportif et associatif. Nos services publics contribuent largement à façonner cette qualité de vie remarquable.

Notre ville à taille humaine de 60 000 habitants est le coeur économique de l'agglomération du Beauvaisis, qui regroupe 53 communes, où se succèdent campagnes, forêts, plans d'eau et rivières.

Rejoignez nos 1600 agents qui oeuvrent quotidiennement pour faire vivre et développer ce territoire dynamique à 1h de Paris et offrir une belle qualité de vie à nos habitants !

Missions et conditions d'exercice

A la tête d'une équipe pluridisciplinaire (journaliste, photographe, graphistes, community manager) vous déclinez en stratégie de communication l'ensemble des actions liées aux politiques publiques, vous valorisez l'image du Territoire et vous promouvez les projets et initiatives publics.

Au sein d'un organisation étroitement intégrée votre direction oeuvre également à la communication de la communauté d'agglomération du Beauvaisis (100 000 hab.)

Missions :

  • Définir, mettre en oeuvre et évaluer la stratégie de communication générale externe et interne, en étroite collaboration avec le cabinet mutualisé du maire et de la présidente de la communauté d'agglomération
  • Aider à la décision et conseiller les directions des 2 collectivités sur la communication de leurs évènements et projets y compris la communication interne
  • Accompagner l'évolution des 2 collectivités et la représenter (presse, manifestations ...), en veillant à la cohérence des messages entre l'interne et l'externe et à l'égard des différents publics
  • Coordonner et animer les équipes de communication (management de 16 agents) en privilégiant le numérique et les leviers de l'intelligence artificielle
  • Oeuvrer à évaluer et objectiver la performance et l'impact des actions de communication

Conditions de travail

38 heures hebdomadaires assorties à 18 jours de RTT forfaitaires dont 1 imposé (lundi de Pentecôte)

Rémunération et action sociale

Primes annuelles, participation à la mutuelle labellisée et au contrat Prévoyance (TERRITORIA), carte titres restaurant, COS, aide à la mobilité douce.

Poste ouvert au cadre d'emplois des attachés par voie statutaire, à défaut contractuelle.

Profil recherché

Leadership : en votre qualité d'expert des relations publiques et de la communication externe et interne, vous savez fédérer une équipe autour des objectifs stratégiques de communication pour contribuer à la diffusion et à la valorisation des politiques publiques menées par nos collectivités. Votre capacité d'aide à la prise de décision est reconnue.

Maîtrise des enjeux publics de communication : Vous avez la capacité de piloter une veille prospective et d'enrichir le réseau partenarial pour répondre aux besoins en termes de communication.

Créativité et outils de communication : Vous disposez d'une solide culture générale des différents leviers à mobiliser (médias, hors médias et institutionnels) et leur tendance d'évolution, et êtes en parfaite maîtrise des outils de communication actuels, innovants et adaptés au message à diffuser.

Expertise de la conduite de projets : Vous savez impulser et piloter des projets transversaux par votre pleine contribution aux orientations stratégiques en termes de communication. Vous avez ainsi la capacité d'évaluer les effets de votre action sur les politiques publiques portées par nos collectivités.

Sens du service public : En lien avec la ligne éditoriale définie et les orientations politiques de nos collectivités, vous souhaitez vous investir dans la vie de votre territoire, par la promotion et la valorisation de son image, et êtes à l'écoute des attentes des citoyens, des élus et des collaborateurs.

De formation supérieure (niveau Bac+5) en communication, vous disposez d'une expérience significative en stratégie de communication publique et connaissez le fonctionnement et les enjeux des collectivités territoriales et du service public.

Vous maitrisez également la gestion budgétaire.

Reconnu(e) pour vos qualités managériales et relationnelles, vous disposez de la capacité à organiser le travail collectif pour répondre aux enjeux politiques et organisationnels de la collectivité.

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O060261112001200 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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