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Communication digitale/Webmaster (h/f) — Mairie de Vanves

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Jusqu'au 27/11 · encore 13 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Communication digitale/Webmaster (h/f) — Mairie de Vanves, à Vanves (Hauts-de-Seine). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Vanves
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteCommunication digitale/Webmaster (h/f)
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché
Métier(s)Chargé ou chargée de production de supports de communication, Chargé ou chargée de publication
Famille de métiersCommunication > Techniques et outils de communication
Lieu de travailVanves (Hauts-de-Seine)
Mairie, 23 rue Mary Besseyre - cs 40001, Vanves
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le18/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le28/09/2026
Date limite de candidature27/11/2026 — encore 13 jours
RéférenceO092260928001818
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Au sein du service Communication, sous l'autorité du Directeur de la Communication et de la Directrice Adjointe du service, vous aurez pour mission principale de prendre en charge la communication digitale de la Ville (tous supports digitaux) et de contribuer à la développer.

Missions et conditions d'exercice

MISSION PRINCIPALE :

  • Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de la communication digitale de la Ville
  • Recherche et recueil d’informations auprès des services, des partenaires de la Ville,

du Cabinet du Maire et toutes autres informations utiles pour alimenter la communication digitale de la Ville (tous supports digitaux).

  • Rédaction et mise en ligne (tous supports digitaux)
  • Administration, animation, enrichissement des contenus multimédia

du site internet de la Ville.

  • Animation, modération et surveillance des réseaux sociaux de la Ville
  • Réalisation de la newsletter de la Ville

MISSIONS SECONDAIRES :

  • Veille technologique et graphique
  • Recherches et analyse des bonnes pratiques des autres communes pour améliorer le volet digital de la communication de la Ville
  • Recherches et analyse des nouvelles solutions techniques digitales pour améliorer la proposition de la Ville aux habitants (stratégies, propositions de changements, solutions innovantes, préconisations…)
  • Edition digitale
  • Veiller par des recherches et des propositions de solutions à améliorer le volet édition digitale de la Ville (solution Calaméo par exemple…). Stratégies, propositions de changements, solutions innovantes, préconisations…

BESOINS PARTICULIERS :

  • Astreinte communication réseaux sociaux, 1 semaine sur 2, en binôme, avec l’autre agent dédié ponctuellement à la communication digitale. Planifié chaque mois

Profil recherché

COMPÉTENCE ET APTITUDES :

  • Connaissance et maîtrise de l’environnement web
  • Compétences rédactionnelles
  • Bonne orthographe
  • Connaissance de la chaîne graphique et des outils de communication PAO
  • Esprit d’initiative, rigueur et autonomie
  • Travail en équipe y compris en mode projet
  • Qualités relationnelles

L'employeur se présente

Ville dynamique de plus de 27000 habitants, facilement accessible en transports en commun, et plaçant la qualité du service aux habitants au centre de ses préoccupations.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O092260928001818 publiée le 28/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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