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Directeur-rice des affaires juridiques — Mairie d'Angoulême

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Jusqu'au 19/11 · encore 4 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Directeur-rice des affaires juridiques — Mairie d'Angoulême, à Angoulême (Charente). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 19/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie d'Angoulême
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteDirecteur-rice des affaires juridiques
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché, Attaché principal, Attaché hors classe
Métier(s)Responsable des affaires juridiques
Famille de métiersAffaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux
Lieu de travailAngoulême (Charente)
1 pl de l'hotel de ville cs42216, Angoulême
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/01/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le20/10/2026
Date limite de candidature19/11/2026 — encore 4 jours
RéférenceO016261020000917
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La Mairie d’Angoulême recrute

pour la Direction des Affaires Juridiques, un(e) Directeur-rice (H/F), (Cadre d'emploi des Attachés - Cat. A)

Sud Ouest - Préfecture de la Charente, la ville d'Angoulême, forte de ses 42 000 habitants, est également le centre de la première agglomération du département (141 000 habitants).

Capitale de l'Image, désignée ville créative de l'UNESCO au titre de la littérature Bande Dessinée et labellisée Qualivilles®, elle bénéficie d'un positionnement stratégique sur l'axe Paris-Bordeaux.

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du Directeur général adjoint du pôle Administration générale, vous encadrez une direction composée de 16 agents répartis sur 3 services :

  • Affaires juridiques et Assemblées
  • Occupation du domaine public
  • Patrimoine et affaires foncières

Vous serez garant(e) de la sécurité juridique des procédures, des actes, de la gestion du domaine privé et public communal.

Missions et conditions d'exercice

Missions principales :

  • Management et pilotage des équipes de la direction
  • Assurer la sécurité juridique des actes et procédures administratives
  • Proposer des innovations s’agissant des procédures au regard des évolutions législatives et réglementaires
  • Conseiller dans les choix, notamment sur les dossiers stratégiques
  • Contribuer à la mise en œuvre d’une gestion optimisée du patrimoine public et privé de la collectivité tant sur les perspectives d’acquisition/cession que dans la mise à disposition ou location
  • Gérer les actes fonciers et immobiliers de la collectivité en lien avec les notaires
  • Instruire le traitement des sinistres et dommages, et des mises en causes inhérentes
  • Piloter les procédures pré-contentieuses et contentieuses, le cas échéant avec des conseils extérieurs
  • Assurer une assistante juridique et une veille juridique

Profil recherché

Profil requis :

De formation supérieure en droit public, vous possédez une solide expérience au sein des collectivités territoriales et êtes doté(e) d’une connaissance juridique pointue. Il est également attendu une capacité à travailler en transversalité et à animer une équipe.

Informations complémentaires :

Lieu de travail : Hôtel de Ville

Temps de travail : Temps complet (CA et RTT en fonction du protocole temps de travail)

Des avantages pour faciliter la vie de chacun :

  • Des engagements pour développer la carrière des agents (formations, préparation aux concours etc.)
  • Une participation financière à la mutuelle de santé et à la prévoyance (sur adhésion au contrat groupe et en fonction des revenus)
  • Un accompagnement sur les déplacements domicile-travail : 75 % des frais de transports publics + forfait mobilité durable (jusqu’à 300 € par an)
  • CNAS (billetterie, voyages, prime de rentrée scolaire etc...)
  • Comité d’action sociale proposant diverses actions tout au long de l’année

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O016261020000917 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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