[DMG]Assistante gestion administrative — Collectivité territoriale de Martinique
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En bref
[DMG]Assistante gestion administrative — Collectivité territoriale de Martinique, à Fort-de-France (Martinique). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 07/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Collectivité territoriale de Martinique Conseil régional |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | [DMG]Assistante gestion administrative |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de gestion administrative |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Fort-de-France (Martinique) Rue Gaston Defferre - Cluny, Hôtel de la Collectivité Territoriale de Martinique, Fort-de-France |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 03/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 05/11/2026 |
| Date limite de candidature | 07/12/2026 — encore 22 jours |
| Référence | O972261104000816 |
| Source | emploi-territorial.fr |
Descriptif de l'emploi
Placé-e sous l'autorité du chef de service Assistance et Intervention courante, vous l'assisterez dans l'organisation et la planification des activités, la gestion des stocks, le traitement administratif, le classement, l'archivage ainsi que le suivi des dossiers. Vous accompagnerez les équipes afin de garantir la bonne application et la mise en oeuvre des procédures administratives.
Missions et conditions d'exercice
Placé-e sous l'autorité du chef de service Assistance et Intervention courante, vous l'assisterez dans l'organisation et la planification des activités, la gestion des stocks, le traitement administratif, le classement, l'archivage ainsi que le suivi des dossiers. Vous accompagnerez les équipes afin de garantir la bonne application et la mise en oeuvre des procédures administratives.
Activités principales :
Renseigner les interlocuteurs et relayer si nécessaire vers l'interlocuteur compétent
Gerer le courrier entrant et sortant
Gérer les dossiers de consultation administratifs
Archiver et classer les dossiers
Tenir les tableaux de bord et rapports d'activités
Gérer les consommables et fournitures
Prendre des notes lors de réunions et rédiger des comptes rendus
Suivre l'exécution budgétaire du service
Gérer les congés, formations et réclamation
Gérer des factures
Profil recherché
Agent de catégorie C, B - Filière administrative
Compétences attendues :
- Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur, ...)
- Notions d'organisation et de gestion du temps de travail
- Fonctionnement des services de la collectivité
- Techniques de secrétariats (prise de notes et comptes rendus)
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O972261104000816 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.