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Gestionnaire administrative polyvalente — Mairie de La Chèze

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Jusqu'au 13/12 · encore 28 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Gestionnaire administrative polyvalente — Mairie de La Chèze, à La Chèze (Côtes-d'Armor). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 13/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de La Chèze
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteGestionnaire administrative polyvalente
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiersCitoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Lieu de travailLa Chèze (Côtes-d'Armor)
17 Rue de la Madeleine BP 1, La Chèze
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le15/02/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le14/10/2026
Date limite de candidature13/12/2026 — encore 28 jours
RéférenceO022261014000808
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Le gestionnaire administratif polyvalent (H/F) assure au sein de la Mairie l'accueil et l'information du public, la tenue de l'agence postale communale, le traitement des démarches administratives courantes (état civil, élections, urbanisme, affaires scolaires, formalités diverses) ainsi que la la liquidation des dépenses et recettes.

Missions et conditions d'exercice

  • Tenir l'agence postale communale
  • Assurer l’Accueil, le renseignement et l’accompagnement des administrés
  • Gérer le courrier, les courriels, le secrétariat et les tâches administratives courantes
  • Instruire et suivre les dossiers d’Etat-Civil : naissances, reconnaissance, mariages-PACS, décès, changement de noms, mise à jour du livret de famille, attestations et certificats divers
  • Assurer la préparation et le bon déroulement des élections : tenir à jour les listes électorales, préparer les scrutins électoraux et assistance le jour des scrutins
  • Assurer la gestion administrative du cimetière et des opérations funéraires
  • Suivre les dossiers d'urbanisme (PC, DP, CU, DIA, alignement, voirie, autorisations de débit de boisson)
  • Assurer la gestion administrative des affaires scolaires, des loyers communaux, et des réservations des salles communales / prêt de matériels
  • Préparer les mandatements, et les titres de recettes de régie, de loyers et de concessions
  • Assurer le classement et l'archivage

Profil recherché

Savoir-faire:

  • Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et du service public
  • Compétences indispensables : état civil - élections - urbanisme
  • Bonne connaissance des règles de la comptabilité publique et la nomenclature M57
  • Bonne connaissance de la législation funéraire
  • Maîtrise des outils informatiques

Savoir-être:

  • Excellentes qualités relationnelles, d'accueil et de communication avec le public
  • Sens du service public, du devoir de réserve et de la confidentialité
  • Rigueur, sens de l'organisation et autonomie dans le travail
  • Aptitude au travail en équipe et à la collaboration avec les élus et les différents partenaires institutionnels

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O022261014000808 publiée le 14/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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