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Gestionnaire des marchés publics (h/f) — Mairie de Bron

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Jusqu'au 01/12 · encore 16 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Gestionnaire des marchés publics (h/f) — Mairie de Bron, à Bron (Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 01/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Bron
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteGestionnaire des marchés publics (h/f)
CatégorieB
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics
Famille de métiersAffaires juridiques > Modes de gestion et commande publique
Lieu de travailBron (Rhône)
PLACE DE WEINGARTEN, Bron
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailOui
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le02/10/2026
Date limite de candidature01/12/2026 — encore 16 jours
RéférenceO069260325001150
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

A proximité immédiate de Lyon et très bien reliée à son centre-ville par le tramway, la ville de Bron fait partie des dix plus importantes communes de la métropole lyonnaise. La ville bénéficie d’ailleurs de la présence sur son territoire de nombreux équipements métropolitains tels que l’IDEF ou l’hippodrome de Parilly. En vue de servir ses 43 427 habitants, la ville peut s’appuyer sur le savoir-faire de 620 agents permanents.

La Direction des Affaires Juridiques et de la Commande Publique recrute un gestionnaire des marchés publics. Sous l’autorité directe de la Cheffe de service, ce collaborateur assiste et conseille les services opérationnels dans la préparation et l’élaboration des marchés publics de toute nature (travaux, fournitures, services, prestations intellectuelles dont maîtrise d’œuvre).

Missions et conditions d'exercice

Gestion des procédures de passation

  • Veiller au respect des règles en matière de marchés publics,
  • Evaluer et définir le besoin ou assurer le conseil préalable au lancement des marchés, de l’analyse du besoin jusqu’à la notification des marchés,
  • Assurer la mise en œuvre des procédures de marchés publics, principalement les MAPA,
  • Garantir la qualité et la cohérence rédactionnelle de l’ensemble des pièces (dossier de consultations des entreprises, avis d’appel public à la concurrence, procès-verbaux, rapports d’analyse, notification, rejet courriers divers),
  • Tenir à jour les tableaux de bord de suivi des procédures, assurer le reporting auprès de sa hiérarchie et alerter en anticipation des difficultés,
  • Prendre en charge, avec la cheffe de service, le planning prévisionnel des procédures, en lien avec les services opérationnels,
  • Publier les avis, organiser les consultations et gérer les échanges avec les entreprises,
  • Participer à l’analyse des candidatures et des offres,
  • Assurer la préparation et la présence aux commissions d’appel d’offres (CAO)

Suivi administratif et juridique

  • Intervenir, sur demande de la cheffe de service, sur toute question, recherche ou besoin d'harmonisation des procédures internes,
  • Participer à la notification et au suivi administratif des marchés,
  • Instruire les actes liés à l’exécution des marchés (avenants, sous-traitance, modifications),
  • Contribuer à la prévention des risques juridiques liés aux procédures et à l’exécution,
  • Contribuer à la veille juridique ciblée sur les procédures et l’exécution des marchés publics et intégrer les évolutions identifiées dans ses pratiques
  • Préparer les rapports et tous documents présentés aux instances municipales (commissions, conseil municipal, etc.)

Spécificités du poste et contraintes particulières

  • Respect des échéances dans des délais contraints et forte rigueur dans le traitement des dossiers,
  • Contraintes organisationnelles liées aux CAO (environ 1 CAO/mois) et Jury de concours, ainsi qu’à la continuité du service
  • De nombreux interlocuteurs internes et externes

Profil recherché

Issu d’une formation en droit public ou en gestion publique, vous disposez d'une première expérience en collectivité sur des missions de gestion des marchés publics. Vous connaissez les procédures de passation, notamment les MAPA, ainsi que la rédaction des DCE et l’analyse des offres. Organisé, rigoureux, vous êtes reconnu pour votre capacité d’analyse et souhaitez évoluer dans vos missions au sein d’un service de la commande publique dynamique et polyvalent.

Compétences métier :

  • Maitrise des procédures de marchés publics
  • Maîtrise des techniques de rédaction administrative et juridique
  • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
  • Maîtrise des outils bureautiques
  • Connaissance de MarcoWeb et AWS-Achat appréciée

Savoir faire :

  • Maîtrise des techniques rédactionnelles juridiques,
  • Rigueur, organisation et respect des délais
  • Capacité à gérer les priorités et les urgences
  • Qualités rédactionnelles et relationnelles
  • Savoir gérer plusieurs dossiers simultanément, en adaptant cette gestion en fonction des priorités,
  • Savoir communiquer et expliciter des informations de manière fiable et précise (à l'écrit et à l'oral),
  • Savoir travailler en transversalité et en collaboration avec plusieurs services

Savoir être :

  • Capacité d’analyse, de synthèse
  • Esprit d’équipe et sens du service public
  • Bon relationnel et qualités rédactionnelles
  • Méthodique et organisé
  • Confidentialité et discrétion professionnelle

CONDITIONS DE TRAVAIL

Lieux de travail : Hôtel de Ville Place de Weingarten, 69500 Bron

Rythme de travail : 36H30 par semaine sur 4,5 jours par semaine ou 9 jours travaillés pour 2 semaines et donnant le droit à des RTT.

Télétravail : 1 jour par semaine en fonction de l'organisation du service et après période d'intégration

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O069260325001150 publiée le 02/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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